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运动会霸气加油稿篇二

运动会霸气加油稿

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写作文需要细心和耐心对于一些同学来说还是需要提高,通过写作可以提升我们的表达信心。关于“运动会霸气加油稿篇二”的编辑精心准备了一份详细的介绍下面请看。祝你在学习和工作中能够越来越好!

(一)

不为掌声的诠释,

不伟刻意的征服,

只有辛勤的汗水化作追求的脚步。

心中坚定的信念,

脚下沉稳的步伐,

你用行动诉说着一个不变的真理。

(二)

"拼却老红一万点,换将新绿百千重"

拼搏的永远是勇者,成功也将永远属于勇于拼搏的强者。

接力棒传递的是一种精神,一种力量

更传递的是一种无畏,所向披靡的意志。

每个健儿都在拼,拼体力,拼意志。

把自己的青春活力尽情挥洒在长长短短的跑道上。

拼搏吧,健儿们

用我们的精神去书写我们的青春风貌,去展现我们的青春!

(三)

新松恨不高千尺,恶竹应须斩万竿。

得道多助,失道寡助。

会当临绝顶,一览众山小。

直如朱丝绳,清如玉壶冰。

非淡泊无以明志,非宁静无以致远。

城中好高髻,四方高一尺。

只看后浪催前浪,当悟新人胜旧人。

欲穷千里目,更上一层楼。

时人莫小池中水,浅处不妨有卧龙。zWY73.cOm

万物兴歇皆自然。

延伸阅读

民警年度总结(6篇)


一年一度的工作总结,工作又要开始了,工作经验是提升个人竞争力的有效途径。编辑整理了一些关于“民警年度总结”的相关信息,参考本文前请先仔细阅读!

民警年度总结【篇1】

公安工作个人年度专案总结是指公安机关的工作人员在年度的具体工作中,完成了一些重要的专案,需要对此进行总结和评估。这种总结不仅对于个人的成长和进步有重要的促进作用,同时也对于公安机关的整体工作效果有重要的影响。本文将详细讨论公安工作个人年度专案总结的相关内容。

一、总结目的

进行公安工作个人年度专案总结的主要目的是评估公安机关工作人员在专案工作中的表现与成果。通过对专案工作的总结和分析,能够发现其中存在的问题和不足,提高工作效率,进一步增强公安机关工作人员的工作质量和能力,同时也可以帮助公安机关改进工作方法,提升综合素质,保障人民群众的安全和利益。

二、总结内容

公安工作个人年度专案总结的主要内容如下:

(一)所涉及的专案情况

具体说明所负责的工作内容、专案类型、案件性质、办案过程、办案技巧、取得的成果等。

(二)工作目标与完成情况

说明所承担的工作目标,如案件侦破率、抓获犯罪嫌疑人数量、追缴赃款等,同时也需要说明大体完成情况。

(三)个人角色

说明个人在专案工作中所担任的角色,如组长、核心成员等,同时也需要说明承担的分工和职责。

(四)工作难点与突破

具体说明在工作中所遇到的难点和问题,并说明如何突破这些难点和问题,取得成果的过程和方式。

(五)个人成长与收获

详细叙述在专案工作中,对个人认识和能力的提高,收获如何,并说明对个人今后的工作有何影响。

三、总结方式

公安工作个人年度专案总结的方式有很多种,常见的方式可以是口头汇报、书面总结、互动讨论等。其中,书面总结是最常见也是最具有详细性及客观性的一种方式。书面总结的具体方法可遵循以下步骤:

(一)梳理资料

根据所涉及的专案情况,详细梳理资料,包括案件侦破情况、查处的违法犯罪情况、涉案人员的基本情况和行踪等等。

(二)撰写总结报告

根据资料的梳理,开始撰写总结报告。在写作过程中,需要注意文风简明易懂、语言通俗流畅、结构合理有条理。同时,应准确地反映工作情况,说到做到,做到说到,避免浮夸言辞和虚假内容,确保总结报告的实际性与可信度。

(三)提交审核

撰写完毕后,需要提交审核,以确保报告内容的正确性、完整性和会议风格的规范性。审核结束后,在报告上加盖公章,方可进入下一步。

(四)汇报总结结果

准备好总结报告后需要及时将成果汇报给组织上级,向公安机关、上级领导及所属直接管理领导汇报个人的工作成果,以便于与他人分享经验,互相学习,进一步提高工作效率。

四、总结方式的意义

采用书面总结的方式进行公安工作个人年度专案总结,具有如下意义:

(一)加强对工作成果的表扬

通过总结报告的撰写和上报,可以让各级领导和同仁了解到个人兢兢业业工作所取得的成绩。对于那些在专案工作中表现突出的公安工作人员,只有第一时间给予表扬和肯定,才能够激励他们积极进取并为公安工作作出更加卓越的贡献。

(二)强化干部学习意识

书面总结是个人在完成专案的过程中回顾工作,总结工作,改善工作,提高工作的有效方式。通过这种方式,公安机关工作人员不仅能够对自己的工作进行自我评估,掌握工作方法和技巧,同时也能够强化学习意识和领导能力,不断提升自身素养。

(三)推动公安工作的发展

公安工作个人年度专案总结是每个公安工作人员必须要完成的任务之一。通过这种方式,提高公安机关工作人员的整体效率、综合素质和能力,促进公安体系内部的和谐和协作,为公安系统的建设与发展贡献力量。

综上所述,公安工作个人年度专案总结旨在评估公安机关工作人员在专案工作中的表现与成果,通过对专案工作的总结和分析,促进个人的成长和进步,进而提高公安机关工作效率和质量。通过上述总结方式和内容的介绍,希望公安系统的同志们能更好地借鉴经验并在实践中得到应用。

民警年度总结【篇2】

作为一名基层民警,在过去的一年里,我的工作收获和感悟不胜计。这篇文章就是对我个人的年度总结,与各位读者分享我在基层民警工作中的体会和所思所想。

首先,必须感谢身边的同事。在这一年中,我遇到了各种困难和挑战,但我从未感到孤单和无助。身为一名基层民警,最重要的就是团结在一起,共同合作完成任务。在这一年中,我的同事们不仅在工作上默默支持着我,还在生活中给予我巨大的帮助和鼓励。我由衷地感谢他们,因为没有他们的支持和促进,我不可能如此顺利地完成我的工作任务。

其次,在我的基层工作中,我学到了很多实用的技能和知识。如何进行有效的讯问,如何收集犯罪证据,如何处理突发事件,这些都是我在工作中一步步学习和掌握的。这些技能和知识是我成为一名优秀基层民警的关键,让我能够更好地执行任务、服务群众,并为社会做出更大的贡献。

其中最令我感动的,是我遇到的那些普通群众。他们看到我们忙碌的身影,主动为我们打扫卫生、送水等,并在我们需要帮助时毫不犹豫地伸出了援手。这些群众进一步证明了我们所做的工作的重要性,他们帮助我们协助缉拿犯罪分子,同时也为我们提供了最有力的保障。

今年,我也经历了一些挫折和困难。一些特别严重的犯罪事件,需要警方的长时间追踪和调查,以及对嫌疑人的收押。在这些事件中,我所面临的压力是巨大的。但我从未放弃,我们在同事的帮助下,终于解决了这个问题。

在未来,我将继续在基层工作中当好一名民警,不断提高自己的技能和专业知识,给家园社会提供更好的服务,确保它更加安全可靠。我相信,只要我们全体民警继续紧密团结在一起,努力奋斗,我们肯定能打赢每一场战役,保卫我们的社会和一切无辜的爱好者们。

民警年度总结【篇3】

公安工作个人年度工作总结

一年的公安工作就要结束了,我在这里对自己的一年工作进行总结,以便回顾自己的成绩和提升自己的能力。

一、 个人工作业绩

1. 制定并实施保安管理计划

我作为保安队长,负责制定实施保安管理计划,按照计划对辖区进行巡逻、护卫和安全检查。在我组织的保安巡逻和安全检查中,没有发生意外和出现严重违规事件。目前辖区内的治安秩序和安全形势稳定。

2. 参与处理犯罪案件

我在年度工作中参与了多起犯罪案件的处理,包括盗窃、抢劫和诈骗。我在调查和取证过程中,严格遵守法律法规和依法办案的原则,将犯罪嫌疑人绳之于法,并协助检察机关将案件移送审判机关。

3. 参与打击非法经营和社会治安案件

我还参与了一些非法经营和社会治安案件的查处和打击。我们在辖区内集中整治非法经营和扫黑除恶,有效净化了辖区的社会治安环境,提高了民众的安全感和幸福感。

4. 定期组织警示教育和培训

我作为一名警察,认识到警示教育和培训的重要性。因此,我定期组织警示教育和培训,增强警员的职业意识和自我保护能力。我还经常参加公安部门的各种讲座和培训班,不断更新知识和提升能力。

二、自我评价和心得体会

1. 自我评价

作为一名公安工作人员,我深知自己的职责和使命,时刻铭记为人民服务的宗旨。我在年度工作中认真履职,按照法律法规和职责要求,积极维护社会治安和公共安全。我在工作中脚踏实地,严谨细致,工作认真负责,坚持改进和创新。我不断完善自我,提高法律水平,增强应变能力和协调能力。因此,我的工作取得了不少成绩和好评。

2. 心得体会

首先,要不断学习,更新知识和技能,完善自我。要求自己具有良好的职业道德、扎实的法律基础、较强的协调管理能力和应对突发事件的能力。其次,要勇于担当,敢于负责,善于创新。要有持之以恒的工作热情和首善精神,紧密团结同事,形成协作机制,共同肩负起公安工作的重任。最后,要关注社会热点和公众舆论,及时做好舆情应对和稳定工作,在维护社会和谐稳定中发挥警察的作用。

总之,我愿意接受领导和群众的监督和评价,不断提高自己的工作能力,更好地为人民服务,在未来的工作中不断追求卓越。

民警年度总结【篇4】

二00五年度,XX县公安局交巡警大队在XX县委、县人民政府、县公安局和XX州交通警察支队的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,深入贯彻落实党的十六大、十六届四中全会和中央13号文件精神,紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通”的工作目标,结合《道路交通安全法》的全面实施,深化“五整顿”“三加强”及“五进”等各项工作的落实,不断加强调查研究不断提高落实预防道路交通事故各项任务的能力,不断促进公安交警队伍的规范化建设,最大限度的预防和减少道路交通死亡事故的发生,通过全体民警和协勤员的共同努力,为XX县经济大发展营造了一个安全、畅通、有序的交通环境做出了应有的贡献。 二00五年度,XX县共发生道路交通事故157起,死亡29人,受伤 210人,经济损失211560元,与二00四年同期相比,四项指标死亡人数已去年相比持平,起数、受伤人数和经济损失分别下降了11 % 12% 46%。其中,全县一次死亡3人的交通事故1起,全县未发生5人以上的恶性交通事故。   一、认清形势,明确任务,突出重点,切实抓好道路交通安全专项整治工作 2005年度,全大队共出动警力3600人次,出动警车2700辆次,开展各类专项整治7次,处理各类交通违法行为2936人次,处罚违法2730人次(包括简易程序),扣留证件1307人次,扣留车辆1432辆,交通安全警卫  13次。  春运期间,我大队严格车辆检验和驾驶员教育管理。对全县9座(含驾驶员)以上客运车辆进行了逐辆严格检验。对全部驾驶参加春运的驾驶员进行以不超载、不超速行驶、不酒后驾驶、不疲劳驾驶为主题为“四不”教育,督促客运单位与驾驶员、车主签订“春运交通安全责任书”,落实安全责任。同时,延长执勤时间,全警上路,加强对空档时段的管理,确保了春运期间我市道路交通的安全畅通。        针对辖区无牌无证上路行驶道路交通事故高发特别是死亡事故多发的现状,我大队于4月份开展了全县摩托车专项整治。我们以无牌无证较突出的XX县五工台镇为重点,并组织了多次大规模的集中统一行动。共查扣无牌无证摩托车400辆。我大队抽调能上路的警力,相继开展了城区车辆乱停乱靠专项治理;道路运输化学品安全专项治理;清理整顿特种车辆、公安专段号牌和金融专段号牌治理;摩托车、农用车重点违法行为专项治理;超速、超载、无照驾驶、酒后驾驶等重点违法行为专项治理;打击“两抢一盗”专项治理;六月交通安全宣传月活动、治理“双超”专项行动和无牌证、挪用号牌、假牌证机动车集中整治行动及人民群众“大接访”“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动等系列活动,真抓实干,进一步完善管理机制,拓展管理新路,开创工作新局面,促进各项业务工作健康发展。 为预防和控制交通事故发生,根据支队的统一部署,结合我县实际,从5月26日开始,开展了以“降事故、保安全、保畅通”夏季90天交通秩序专项大整治活动。我大队制订了实施意见,成立了领导小组。对一线民警下达硬指标、硬任务,确保道路交通环境明显好转。 在工作勤务上,我大队打破八小时常规工作制,实行弹性工作制,本着“什么时间违法行为突出,就在什么时间增加警力;什么路段问题突出,就治理什么问题”的原则,将警力全部下沉到一线。针对国省道夜间事故多的特点和原因,五工台民警巡逻中队实行交接巡逻联勤制度,延长路面控制时间,以达到了“夜间全线见警灯”的目的,在巡逻期间认真纠正夜间不按规定停车等严重违法行为,并严格处罚,及时清除因故障而临时停放的“死车”,使路面不论从时间上还是空间上得到有效控制,主要解决和减少了夜间交通事故的发生。 今年是全国创建平安大道活动的第三年,我们在巩固312国道平安大道的基础上,把312国道五工台段作为重点创建路段,五工台巡逻民警中队作为创建主力中队。县委、县人民政府下发了《2005年全县创建平安大道活动实施方案》,完善了312国道沿线交通安全设施。并为五工台中队改造和完善“五小工程”;配备了电脑、传真机、酒精检测仪、雷达测速仪等现代通讯管理设备;在中队内部实行半军事化管理。在中队软件建设方面,以规范化建设为抓手,成立了以中队长为组长的路面巡逻执勤机构,制定详细的上路巡逻、拦车检查、处理违法等一系列规范程序。做好了沿线交通安全复杂路段的调查登记工作。确定交通安全示范村和示范学校,并开展创建。  一年来先后参与各类执勤、开道保卫任务  次,做好各类道路交通保卫任务,不仅是对我县招商引资的促进、更是宣传我县改革开放,对外招商引资的一次大好机会,意义非常重大。因此每次指定方案之前,大队长都得亲自到保卫一线现场查看路线,按照上级的统一安排部署,提前筹划,早做准备,强化各项交通安全保卫措施落实,加大交通安全管理力度,特别是十月一日自治区成立50周年大庆安全保卫工作中,全体民警一律放弃休假,全员上路维护交通安全,狠抓了国庆节期间的各项道路交通管理工作,保证了“区庆”期间辖区道路畅通有序,受到了上级部门的好评。 二、以“一降两保”工作为重点,全力压降交通事故 一是根据国家公安部关于预防道路交通事故工作和XX自治区、州、县预防道路交通事故工作会议

民警年度总结【篇5】

车管民警个人年度总结

作为一名车管民警,我在过去的一年中经历了许多挑战和机会,也收获了不少成果和经验。回顾这一年的工作和生活,我不禁感慨万千。

首先,我要感谢领导和同事们对我的支持和帮助。他们对我的工作提出了许多宝贵的建议和意见,为我指明了正确的方向,让我能够更加有力、高效地完成工作任务。

在过去的一年中,我主要负责车辆管理和交通安全的相关工作。在车辆管理方面,我积极宣传普及有关法律法规,不断提高群众的安全意识和法律素质,及时处理各种车辆管理问题,为广大车主提供了优质的服务。在交通安全方面,我履行职责,加强路面巡逻和执勤工作,协助其他执法部门开展联合执法行动,有效打击了各类交通违法行为。

在这一年的工作中,我收获了不少成功和成果。我全年共处理各类车辆管理问题1800余件,其中80%以上的问题在12小时内得到了满意的处理结果。此外,我还参与了多次重大交通安全活动,如大型节假日交通安全综合行动、国际大赛车安保等,用实际行动守护人民群众的生命财产安全,得到了上级领导和群众的一致好评。

当然,在这一年的工作中,我也遇到了许多困难和挑战。在处理车辆管理问题时,有些人会对工作人员产生不理解和不满,甚至耍无赖,给我们的工作增添了一定的难度。在执勤过程中,有些交通违法行为非常难以查处,需要借助先进的科技手段和执法手段,以及与其他执法部门的协作,才能得以顺利解决。

总的来说,我认为这一年的工作虽然有着各种困难和压力,但也有着不少惊喜和收获。通过这一年的工作经验,我更加明确了自己的职责和使命,也更加深刻地体会到了人民群众对我们的执法部门的期望和信任。我将继续不断提高自身素质和工作能力,为建设和谐社会、保障交通安全贡献自己的力量。

民警年度总结【篇6】

12月8日上午,XX区公安局组织召开全局三季度考核总结暨近期重点工作部署会。XX区副区长、市公安局党委委员、区公安局局长刘兴平、在家的党委班子成员及刑侦、治安、特警、经侦中队长以上民警、机关其它部门一、二把手、各派出所所长在主会场参加了会议,各派出所设分会场。会议由政委巩建旺主持。

会上,党委委员张利华通报了全局第三季度重点工作任务考核情况并对下步工作进行了安排部署。副局长焦根祥宣读了关于授予体育广场警务室、禁毒专案组、刑侦大队三个单位嘉奖的决定。副局长杨磊传达了反恐重点目标责任考核达标验收的相关文件精神并进行了部署安排。三季度实战考核成绩优秀的部门代表做了经验介绍,成绩落后的部门代表分析了自身存在问题并做了表态发言。

最后,XX区副区长、市公安局党委委员、区公安局局长刘兴平代表区局党委对三季度工作进行了阶段性总结,并对当前工作进行了安排部署。

他指出,我们要做到“三看”、“三抓”、“三强化”。“三看”指一要看到成绩,在全市重点工作考核中,我局监管、消防、出入境排名第一,情报、治安、网安排名第三。

此外,“两学一做”、“安保维稳”、“三大战役”“执法规范化建设”、“安全感满意度”以及业务技术用房后续建设等工作有序推进;二要看到差距,我们需要清醒认识到自身存在问题不足与薄弱环节,寻找突破口,要克服工作中的畏难情绪,不找客观理由,多发挥主观能动性开展工作,同时注意改进工作措施、收集工作成果、宣传工作成绩;三要看到压力,一些兄弟县局工作突飞猛进,同时我局自身任务完成难度不断加大,需要我们克服困难,投入更多的精力、警力、采取更有效的措施推进工作。

“三抓”指

一要狠抓重点工作,抓重点、强弱点、创亮点,我局目前面临着多项重点工作,一是需加紧做好基础建设工作;二是加快做好技术部门建设工作;三是扎实推进安全感、满意度工作;四是持续做好“信访维稳工作”,尤其是在“两会”、“两节”期间;五是深入推进治爆辑枪工作,强力推动落实寄递物流“三个百分百”制度。

二要狠抓考核弱项,做到统筹兼顾,注意各自承担的考核项目,以及近期开展“冬安利剑六号”行动、集中打击“盗抢骗”工作要求,结合自身实际、瞄准短板,大力攻坚,分管领导要亲力亲为,将考核任务抓在手上,记在心上,做到每周听取一次汇报、进行一次分析。

三要狠抓队伍管理,切实履行“一岗双责”,始终抓好政治建警,强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。抓好从严治警,强化民警辅警保密意识,加强保密工作;严格按照“谁持有谁负责”的管理原则规范数字证书使用。严格执法办案,所办案件“终身追责”,对不应出现的零分案件要追究第一负责人责任,要认真组织民警学习《忻州市公安机关现场执法示范片》。抓好从优待警,关爱民警心理健康,加强警营文化建设,提升民警综合素质。

“三强化”即一要强化组织领导,领导干部要带头谋划,带头推进,树立起“一荣俱荣、一损俱损”的责任心;二要强化对照检查,分析考核数据,查漏补缺,狠抓落实;三要强化督导检查,分管领导要帮助落实推进考核工作,考核办要起到“指挥棒”“助推器”的作用。

产科实习护士总结精选(10篇)


织文鸭编辑今天给大家分享一篇关于“产科实习护士总结”的文章,你对于写范文有什么心得呢?优秀的文档处理技能是职业成功的重要组成部分,模仿范文的重要性不言而喻。

产科实习护士总结(篇1)

产科护士实习小结

在每个孕妇的人生旅程中,产科护士都扮演着重要的角色。作为产妇的得力助手,产科护士需要协助医生提供高效、人性化的服务。作为一名产科护士实习生,我虽然经验不足,但是通过实习,我对产科护理的理论及实践知识深入了解,同时也认识到了自我提升的重要性和必要性。

一、实践经验的教育价值

在产科实习过程中,我了解到了有关孕产妇的生理、心理、社会等方面的知识,深入地学习了胎儿和女性生殖系统的构造和机能特征,也了解了常见的妊娠合并症和分娩并发症等。同时在实践中,我也学会了如何定位和放置导尿管、补液和留置子宫颈管等基本技能,如何协助分娩及宫内胎儿监护,如何协助新生儿喂养及注意新生儿护理等。通过实习,我发现产科护理实践经验对我专业知识学习的理解和深化起到了至关重要的作用。

二、思维习惯的培养

在产科实习的过程中,我也发现良好的思维习惯对于护理实践的提高及患者护理质量的提升是非常重要的。例如,在护理过程中,我需要积极提出问题并思考解决方案,对出现的各种情况进行及时分析和处理,需要提高自己的警觉性和敏感度,并具有高效的反应能力和控制能力。同时,也需要严格遵守操作规程及安全管理,不随意把握操作方法,注意规范时间和操作方法。

三、人际交往的能力培养

在护理过程中,与患者的沟通密切相关,因此人际交往能力也是很重要的一个方面。在实践过程中,我发现如果能够与患者进行有效的沟通,能够让患者对医院的服务和护理流程更加了解和信任,能够充分了解患者的思想意愿及心理状况,并且积极提供针对患者问题的方案。在沟通过程中,语言应简单明了,细节要充分,避免给患者造成障碍或困惑。在这个过程中,我认为自己获得了一定的沟通理念与技巧方面的提高。

四、团队协作能力的培养

在产科实习的过程中,我深刻体会到团队协作对于患者安全和护理质量的重要性。在护理过程中,需要与医生、护士、其他科室合作,如产妇手术、新生儿抢救等,需要各方密切协作,理解彼此的专业特点和要求,保持良好的沟通和配合。在团队协作中,需要真正实现个人成就与之理想的统一,借助团队协作方式共同维护患者权益。这也是我认为团队协作能力对我个人的提升最大的方面之一。

综上,通过这次产科护士实习,我自己不仅得到了关于护理实践的系统化理论知识,加深了对产科护理的认识,也加强了自身的思维能力、团队协作能力、沟通能力以及专业技能的提升。对未来的护理事业的发展起到蒸蒸影响。感激这次实习机会,也期待可以尽快投入实际产科护理工作中,积累更多宝贵的经验。

产科实习护士总结(篇2)

这是我来到妇产科实习的第一个星期。在带教老师的指导之下,我很快就熟悉了工作的注意事项,并马上将自己融入到这个氛围当中。

妇产科的实习内容很集中,全都是围绕着妇女和婴儿。在第一个星期的实习中,我也了解到了不少与工作相关的概念及某些需要特别注意的点。例如,母婴同室是婴儿产出后将母亲和新生婴儿24小时安置在一个房间里。由母亲自己照顾婴儿的保暖、喂养、换尿布等。在产院期间母子一直生活在一起,医疗和其他的操作每天分离不超过1小时。这种措施一般适用于正常足月儿及1500g以上的早产儿;另外,母乳喂养时,要胸贴胸,腹贴腹,下颌贴乳房;喂养的时间一般是一侧喂养大于等于20分钟。护士指导病人喂奶时,为保持乳房美观,会提醒母亲喂完一侧,喂另一侧;因为前奶富含蛋白质,后奶富含脂肪,因此,要保证宝宝能吃到前奶与后奶,从而保证均衡摄入蛋白质和脂肪等。

妇产科的工作挺忙,但我喜欢与可爱的小宝宝们,与产后的妈妈们相处。我相信接下去的几个星期一定不会让我觉得无趣。

我的第二星期的实习就在每日的工作中平静地度过了。每天为可爱的小宝宝们做护理,看他们哭,看他们笑,感觉自己的笑的次数也变多了。

这个星期我主要学习的是为小宝宝喂奶粉的有关事项。小小的一件事,要注意的地方还真不少。首先是要对奶瓶进行消毒,然后才能进行奶粉的调配。在调配奶粉时,要注意先加温开水,后加奶粉,否则水量会不准。在为小宝宝喂奶粉之后2小时,要喂食适量的温水,出生1~2天的喂10ml,出生3~4天的喂20ml。另外我还了解到一下几点:

1、小宝宝吃奶粉不能过量,否则容易造成婴儿肠胃负担;

2、奶粉不要换得太勤;

3、防止腹泻的奶粉不宜长期使用;

4、喂食奶粉后要注意宝宝喝奶粉时吸入腹内的空气的排出。不过,在妇产科的这些天我也明白了,无论奶粉有多好,总比不上母乳好。

出生没多久的小宝宝很可爱,可是也很脆弱,需要我们护士全心全意地护理。若是没给这么可爱的宝宝没护理好,别说其他人了,我自己就先不能原谅自己。

我在妇产科实习已经三个星期了。经过几个星期的工作,我从最初对这个科室的工作内容感到陌生,到已经能够较好地执行老师安排下来的任务,我感觉自己有了不小的进步。

在妇产科工作,每天除了为宝宝和已经生产的妈妈做护理外,我经常还能看到妈妈给宝宝喂奶。我了解到,绝大多数妈妈产后都会选择用母乳喂养宝宝,因为这样做有许多的好处,第一是可以增进母子之间的感情,第二是方便经济实惠,第三是可以减少产后出血促使子宫恢复,第四是可以减少乳腺癌和卵巢癌的危险,最重要的是母乳可以增强新生儿的免疫力,这一点对刚出生的娇嫩的小宝宝是很必要的。但并不是所有的妈妈都有充足的奶水,评价奶水是否充足也有其特定的指标。首先,正常情况下,小宝宝每天喂乳次数是8~10次,喂奶时能听到吞咽声,有下奶感,并且婴儿的小便应该有每天6次以上。其次,婴儿两次喂奶之间的睡眠应该是安静的。另外,每个月新生儿体重增长应该达到600g以上。同时,小宝宝眼睛亮,反应灵敏的特点。满足以上特点的妈妈是才奶水充足的。

几个星期的实习下来,我感觉妇产科的工作其实是挺辛苦的,每天的病人数量很多而且操作也不简单,一句话来说,脏而且累。不过有一点比较好,病人和护士都女性,不论是什么操作都不会感到尴尬。

这是在妇产科实习的第四周,这个星期的工作还是像过去几周一样忙。不知道是不是因为是最后一周了,我感觉时间过得特别快,竟然都没察觉又已经过了一个星期。

这个星期的工作中,我除了为产妇和小宝宝做一些简单的测量和护理外,其余时间我都用来查找资料解决前几个星期留下来的概念性问题,有的只是小问题却困扰我很久。我原来只知道给宝宝喂水是为了给宝宝补充所需的水分,实际上没那么简单。在给宝宝喂完奶粉一段时间后,要喂适量的温开水,既不能少也不能多,因为少了达不到冲洗口腔和食管内的奶汁的作用,而多了就会容易引起溢奶。另外,生产后的妈妈的`乳汁根据时间可氛围初乳、过产乳、成熟乳。初乳指的是产后五天内,特点是量少,每天仅有10~40ml,色黄,质稠,蛋白质含量高,脂肪含量低。过产乳指的是产后6~10天的乳汁,这个时候乳量有所增加,蛋白质含量下降,脂肪含量上升。而成熟乳则是产后11天~9个月的乳汁,蛋白质含量更低,但每日的泌乳总量达700~1000ml。

在妇产科最后一个星期的实习已经了。尽管我心中不舍,可还是要离开这个科室了,感谢带教老师和护士们对我的帮助,让我能更好地在这个科室学习。

产科实习护士总结(篇3)

经过三个月的进修时间,我在各位带教教师的悉心引导下学习了许多东西,使自我无论是在业务上水平上还是在与人沟通的技能上都有了一个质的提高。

在进修过程中,我在重新学习理论知识的同时虚心向带教教师请教,对于顺产接生中各个关键时期的处理有了更加深刻的认识。比如在第一产程中对宫口开大的时效在产程图的反映上有了理论和实际相结合的理解;在第二产程中,我会更明确胎头拨露直至胎头着冠后对会阴保护的手法和时机,胎头娩出前后的处理手法,能有条不紊的结扎脐带及清理新生儿呼吸道,并及时做好接产心得笔录;第三产程,能够在胎盘剥离后,轻巧、快速、准确地进行会阴缝合。在进修期间,我认识到做好分娩过程中孕产妇心理保健的重要性。在孕妇待产和分娩过程中,我能以冷静客观的态度观察产妇,并以科学有效的方式去指导帮忙她们,用热情及和善的言行鼓励她们,使得分娩顺利完成。与产妇之间建立相互信任感,满足产妇在分娩过程中独立与依靠的需求,使她们感到自在与简便,从中产生自信心。这样,便可保证和促进母婴的安全和健康。总的来说,在这次难得的进修学习中,我在自我的努力及带教教师们的无私帮忙下受益匪浅。我将在以后的工作中,把自我娴熟的业务水平及以人为本的交流技巧服务于更多孕产妇,真正做到学以致用!”

产科实习护士总结(篇4)

产科护士实习工作总结


作为一名产科护士实习生,我在过去几个月里有幸参与了许多令人难忘的经历和学习机会。这段实习期间,我学到了很多关于产科护理的知识和技能,并且获得了宝贵的实践经验。在这篇总结中,我将分享我在实习期间的收获和成长。


我意识到在产科工作中,护士首要的任务是确保孕妇和新生儿的健康和安全。为此,我始终重视细节、时刻保持警惕。在实习期间,我负责为孕妇进行入院评估和监测。我学会了如何检查孕妇的血压、心率、体温和血氧饱和度,并依据结果调整护理计划。我还学习了如何进行产前和产后护理,包括宫缩监测、胎心监测和分娩指导。通过实际操作和导师的指导,我逐渐掌握了这些关键技能,并能够提供安全和有效的护理。


在实习期间,我还参与了多个分娩过程。这是我最令我激动的一部分,因为我有机会亲眼见证新生命的诞生和母亲的幸福。我协助了几位产妇在分娩直至产后的护理过程中,从中学到了很多。我学习了如何辅助产妇进行呼吸训练、推动技巧和切割处置。同时,我也了解到了分娩风险评估的重要性,学会了在紧急情况下采取适当的急救措施。我在这些实践中的成长是无与伦比的。


除了具体技能,我还学到了很多关于人文关怀和沟通的重要性。在产科领域,护士需要温柔体贴地与孕妇建立关系,向她们提供安全和温馨的环境。我学会了如何给予产妇情感支持,帮助她们缓解疼痛和恐惧,并提供必要的教育和指导。我花时间倾听每位产妇的需求并解答她们的问题,以确保她们和她们的家人在这个特殊的时刻感到安心和放心。这种人文关怀的经验教会了我尊重、耐心和同情心,这些都是成为一名出色护士所必需的品质。


在实习期间,我也特别感受到了团队合作的重要性。产科护理是一个复杂而精细的过程,需要多个专业人士之间的紧密协作。我有幸与医生、助产士和其他护理人员一起工作,相互支持、交流和协作,为每位产妇提供最佳的护理。这种团队合作的氛围使我认识到只有通过集体智慧和协作才能为患者提供最好的护理。


回顾整个实习期间,我对自己的成长和学习感到十分自豪。我掌握了许多产科护理技能,学会了与产妇建立联系和进行有效沟通,并深刻体会到团队合作的重要性。这段实习经历不仅为我未来的职业生涯提供了坚实的基础,同时也让我对这个专业充满了热爱和激情。


我衷心感谢我的导师和团队成员在整个实习期间对我的指导和支持。他们一直鼓励我勇敢尝试新事物,给予我宝贵的反馈和建议。他们的激励和支持使我更加充满信心,成为一名出色的产科护士。


在未来,我将继续不断学习和成长,不断提高自己的技能和知识,为每个孕妇和新生儿提供最佳的护理。我深信,我在这段实习经历中所学到的宝贵经验将会对我的未来职业生涯产生深远的影响。我充满激情地迎接未来的挑战,并致力于为产科护理事业做出更大的贡献。

产科实习护士总结(篇5)

作为一名产科护士实习生,我有幸进入到医院的产科病房,和众多经验丰富的产科护士一起工作。在这段时间里,我更加深入地了解了产科护士的工作内容和责任,也积累了不少宝贵的经验和经历。

首先,我通过实习了解到了产科护士的主要职责是什么。产科护士主要负责产妇和新生儿的护理工作,包括协助医生进行分娩、接生、护理产妇和新生儿、进行基础护理等方面。产科护士需要具有一定的医学知识和技能,能够熟练掌握各种产科护理技能,如产程观察、产痛缓解、新生儿护理等。并且在会诊时需要积极和其他相关科室的医疗人员进行沟通,以最大程度地提高医疗水平和护理质量。

其次,我学会了如何应对各种复杂情况。在生产病房里,往往会遇到意外情况,例如异常胎位、窒息性分娩、大出血等等,这些情况需要护士紧急处理,否则就会对母婴的生命造成不良后果。这也要求产科护士能够在紧急情况下快速反应并且采取正确的应对措施,避免病情恶化。在实习期间,我们时常组织模拟紧急情况的演习,让我逐渐掌握了应对复杂情况的基本方法和操作规程。

此外,作为一名产科护士,需要具备良好的沟通和人际交往能力。在进行产科护理时,我们需要和产妇、家属密切配合,并且需要解答各种问题处理各种矛盾。因此,产科护士需要具备沟通和协调技巧,善于表达和倾听,并且处理事情时需要耐心和细心。

对于我个人而言,在实习期间我也遇到了很多困难和挑战,例如深夜突发病情、人手不足时的工作负担等。但是对于这些问题,我始终保持着乐观和积极的态度,不断寻找解决问题的方法,并且加强与同事之间的交流和配合。更重要的是,我希望通过自己的努力和学习,能够更好地适应产科护理工作,并且为医院的发展贡献自己的力量。

总之,通过这段实习经历,我更深入地了解了产科护士的工作内容和专业性,也收获了很多宝贵的经验和教训。我将会继续学习和努力,更加专业地投入到产科护理中,并且始终秉持着专业、敬业、负责的原则和态度。希望未来可以进一步提高自己的能力和水平,更好地为母婴健康保驾护航。

产科实习护士总结(篇6)

不久之前接到表姐的电话,她说自己做了决定,她选择从事临床妇幼方向。我没问为什么,但我永远支持她。印象中只要提到“保护”,“尊重”等字眼儿时都会加上“妇女儿童”,对于这一点我一直很迷惑,直到到妇产科实习……

看到科室里来来往往,一脸焦急的家属;不断打电话询问有无空床的病人;千里迢迢来看病但因为没有床位失望而归的病人,心里升起一种无力感,也涌出一种动力激励我要做足自己的功课,不管怎样能为她们做点实实在在的事!!

在妇科实习期间我看到了一只优秀的护理队伍,她们分工合作,有一套自己的工作流程和方法,应对着高强度、高压力的护理工作。从早上上班起,每一分钟都有自己的“工作”,它们像一个个训练有素的士兵,坚持“服从命令是唯一天职”,整个战线看起来是那么完美,那么有条不紊。不同的三种铃声,坚守每个房间的治疗车,永远在输液架上等待的第二组液体,治疗室里林立的“后备军”,一切看起来都那么简单,是的,其实世界终归于简单,把事情简单化是解决所有问题的通解,可简单是一个天生优秀的掩饰者,她从来都把自己包装得完美无缺,无懈可击,没有细心和毅力是不能和她蒙面的,即使近在咫尺。

在产科,我认识到了一个温馨的团队,她们的细心,不厌其烦地日复一日地为一个又一个母亲做宣教,怎样喂奶,怎样给宝宝洗澡,怎样照顾好宝宝的饮食起居,事无巨细。她们中有的已经成为母亲,有的即将成为母亲,有的还未成为母亲,可她们都有一颗可以融化坚冰的心。在一个白班,我的老师为一位母亲热敷、按摩、挤奶、给宝宝喂奶,忙碌了整整一个上午,满头大汗,却毫无怨言,而是不断地鼓励、安慰。我看到年轻的母亲为宝宝吸了一口奶而绽开笑容,为了能让宝宝将来更健康而咬牙忍受痛苦,即使疼痛和不适让她眼内充满泪水然后一滴一滴地落在地上、宝宝的襁褓上,但她还是坚持着,不放弃!

妇产科的实习已经结束,四周很短,可是也足够让一个人成长!尽管我不知道未来的工作会是怎样,但是我会为之而奋斗。

表姐的母亲,我的姨母,一直受到妇科疾病的困扰,因此我一点不惊讶表姐的选择,事实上我觉得能为我们所爱的人做点事,是世界上最美好的事情之一。虽然我不能像她一样能直接为病人解除病痛,但我坚信我能为她们做些什么,只要坚持做我们认为对的事!

产科实习护士总结(篇7)

起初的落寞、失望的心情早已烟消云散,每天都是一种挑战,每天都是一种机遇。初入临床,和实习时感觉有偌大的不同,从刚开始的不放手到现在的独立当班,成长的喜悦油然而生。

我们各自被分配在不同的科室,有儿内科,儿科急诊,产科和妇科。刚进去什么也不会,不知道该从何下手,护士长就让我们每个人都跟一个师傅,在师傅孜孜不倦的教导下,慢慢的适应了各班的工作职责,学到了很多在学校里学不到的东西,很快就能过自己独立当班了。工作态度端正,在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的,遵守医德规范,规范操作。护理部为了提高我们新职工的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,每到这个时候“考试小组”总是会提前来“救火”,先在科内考一次,各位“救火员”用自己的休息时间来为我们指导操作,给我们许多珍贵的资料,从中受益颇多。在工作之余我们新职工有幸能参加医院、科室组织的各项活动及志愿者服务,从而不断的丰富自己的阅历,感觉自己成长了许多。

护理工作是一项崇高而神圣的事业——我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中,将会加倍努力。虽然护理工作琐碎平淡,但我们真的很为自己骄傲。我们是生命的守候者,医学,教育网收集整理许许多多的人因为我们的努力、我们的辛勤、我们的认真、我们的热情、我们的奉献过着幸福快乐的日子。虽然他们不能记忆我们的名字,虽然他们不知道我们的付出,虽然他们不了解我们的辛苦,但赠人玫瑰手有余香!

半年的轮转很快,我们感谢每一位和我们共事的同事。感谢各位老师的善待,感谢老师们教会了我们很多,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好。我会严格遵守医院的各项规章制度的,遵守医德规范,规范操作。护理部为了提高我们新职工的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,每到这个时候“考试小组”总是会提前来“救火”,先在科内考一次,各位“救火员”用自己的休息时间来为我们指导操作,给我们许多珍贵的资料,从中受益颇多。在工作之余我们新职工有幸能参加医院、科室组织的各项活动及志愿者服务,从而不断的丰富自己的阅历,感觉自己成长了许多。

护理工作是一项崇高而神圣的事业——我为自己是护士队伍中的一员而自豪。在今后工作中,将会加倍努力。虽然护理工作琐碎平淡,但我们真的很为自己骄傲。我们是生命的守候者,许许多多的人因为我们的努力、我们的辛勤、我们的认真、我们的热情、我们的奉献过着幸福快乐的日子。虽然他们不能记忆我们的名字,虽然他们不知道我们的付出,虽然他们不了解我们的辛苦,但赠人玫瑰手有余香!

半年的轮转很快,我们感谢每一位和我们共事的同事。感谢各位老师的善待,感谢老师们教会了我们很多,感谢和你们有这样相逢相知相处的缘分,感谢你们的善良和美好。

产科实习护士总结(篇8)

个人实习总结

在荆棘密布的医疗道路上,我选择了走进了产科。这里充满了喜悦和感动,也充满了焦虑和压力。在这个岗位上,我收获到了前所未有的成长和收获。下面我就以产科护士个人实习的经历为例,来谈一些自己的心得体会和思考。

首先是专业技能方面的总结。在实习期间,我主要参与了分娩的各个环节,如宣教、监测、接生、恢复等。每项工作都需要非常细致、严谨和耐心地执行,确保母婴恢复的顺利和人性化。在实习期间,我不断地接受考验和挑战,也在实践中不断地总结与提高。例如,在接生过程中,我们既要注意婴儿的生命体征的变化,又要关注产妇的意识和疼痛程度。在产后恢复阶段,我们不仅要对母婴进行生理监测,同时,我们还需要关注产妇的心理防护,为母婴提供安全、温馨、和谐的环境,让新生命在保护中成长。

其次是在与患者交往方面的总结。在实习期间,我认为,医疗工作者不仅仅是对疾病进行治疗,更是要起到心理安慰和关怀的作用。面对每位患者,我们必须感同身受,用真诚温暖的话语和关怀来安抚他们的情绪和焦虑。在此,我想说的是,即使一句话的温暖,也能在患者心灵深处播下一颗种子,带来收获的喜悦和感动。

最后,经过这段实习期的经历,我认识到:作为一名产科护士,我们负责着一项非常重要的工作,它不仅涉及生命,更关系到家庭和社会的未来。每一项工作都需要我们认真对待,把医学知识与患者的人性化需求有机结合起来。而要做到这点,就需要拥有非常敬业的态度、专业的技能和优秀的心理素质。同时,还需要不断地学习和提高,积累实践经验,建立自己的技术体系和优良的职业品质。

总之,此次个人实习总结让我学会了感恩、感受、感动,也让我更加坚定了志向和信念,向着更高更远的目标前进。我会继续努力,不断提高自己的专业水平和综合素质,为患者提供更加优质、温馨、贴心的医疗服务。

产科实习护士总结(篇9)

在妇科这一个月的时间里感觉都已经渐渐习惯了妇科的工作时间,和病人们相处起来也很和谐。此刻真有点不舍离开,回想起来,很难忘。第一天到妇科报到那种心里既期盼、兴奋又恐惧,带着那样的情绪,我来到这个神秘的地方。之后在带教老师的带领下,我们熟悉了妇科的工作环境,各项规章制度和各个班次的要做好的工作。

之后幸运的把我分配到了跟着x老师,她很有耐心,说话很温柔,对工作一丝不苟,我很喜欢和她一齐上班。在实习期间,我们从些基础护理做起再到妇科比较典型的护理操作,一步一步的培养了个人的细心认真。她耐心的教导我练习常规的护理操作。让我学习到了学校老师教的很多不一样的操作。逐步了解了妇科的常见疾病如:子宫肌瘤、阴道炎、盆腔炎、附件炎、宫劲息肉、宫劲肥大、子宫内膜炎、子宫脱垂、宫外孕、功血,盆腔包块等等妇科疾病的护理。

在妇科实习感觉到护理实习上的一次转变,在妇科实习过程中体会到整体护理运用。隆老师给我们讲解:“整体护理是以护理程序为工作方法包括评估、诊断、计划、实施、评价,而制订出具有系统性、针对性和导向性的护理方案,将人性化服务理念深入到临床护理中,使病人获得最佳的身心状态,是妇科护理人员目前最重要的护理理念。”以往传统的以疾病为中心的护理模式,使病人和家属被动地理解护理服务,已不能适应护理事业发展的趋势。

我们也感觉到在提倡整体护理以来,推行新的排班制度。提升了我们对实习理解,实习不仅仅仅是要把操作练到极致,每一天上班不仅仅仅是为了完成护理操作。我们的实习开始有自己的主动性和目标考核。我们在对病人讲解疾病的知识时,在给病人术前、术后指导,做好健康宣教时,了解病人更多的想法及心理变化时,我们共同分享了那一段时光和那一份经历。从病人入院到恢复了健康,一个完整的过程。那种开心、欣慰的感觉,是任何没有经历的人都体会不到的,作为护士那时候的幸福。

在妇科我学会了很多,我很感谢一向细心教我的老师们,从她们身上体会到穿上工作服,就要对每个病人的生命负责,把每个病人当做自己的亲人看待。在工作中要时刻持续好的心态,要认真、细心,做到最完美。因此我们务必更加努力学好专业知识,提高专业水平,做事细心,把每件事做到最满意!期望自己在下个科室继续好好加油!

产科实习护士总结(篇10)

近期,我在一家知名的医院进行了为期两个月的产科护士实习。通过实践,我深刻地体会到了护士在产科工作中的重要性,同时也增加了很多实际操作的经验。

首先,我在产房工作。这是一个需要护士做好各种准备,并全天候待命的地方。当产妇来到医院并进入产房后,我们需要为她做好各种准备,包括配合医生检查孕妇情况,测量血压、体温等参数,检查胎动等情况。如果需要进行剖腹产,我们需要协助医生准备好相应的手术器械,为手术创造一个干净整洁的环境,保证医生能够顺利地进行手术。在产妇生产过程中,护士需要为产妇提供良好的饮食、舒适的环境和优质的护理服务,缓解产妇的无助和恐惧情绪。

其次,我在外科手术室工作。这个部门需要护士有很高的专业素质和操作技能,同时也要在手术过程中保持镇定,确保医生在手术中的安全与成功。在手术中,我们需要做好术前准备,保证患者的安全,包括协助患者进行手术预评估,配合医生进行手术的术前准备,为医生准备好各种手术器械和药物。在手术的过程中,我们需要配合医生进行各种操作,包括缝合伤口、清洗手术器械、准备样本等,在手术结束后需要将手术器械进行消毒和清洁。

同时,在实习中还深刻感受到了护理工作的重要性。护士在医疗系统中是一个不可或缺的部分,担负着照顾病人的重要任务。我们需要与医生、病人、家属等各个方面紧密合作,为病人提供全面的护理服务。在出院后,我们需要为病人开出详细的出院指导,帮助病人和家属更好地了解康复知识和注意事项,从而促进病人早日康复。

在实习过程中,我深深感受到了护士的职业道德和责任感。作为一名医疗护理人员,我们需要对病人负责,始终把病人的安全和利益放在第一位。在处理护理工作中,我们需要始终保持敬业精神,不断提升专业技能和知识,并且要有期望的良好态度,为病人和家属提供贴心关怀和安全保障。

总之,实习过程中,我深刻意识到了护士在医学团队中的重要性,更加熟悉了产科、外科手术室等具体的工作流程和操作技巧,有效地提升了自己的职业素质和实践经验。我相信,在未来的工作中,我能够更好地为患者和医学工作作出贡献。

【热】医院医保年度总结通用5篇


光阴似箭时光荏苒,我们应该开始筹备下一阶段的工作了。我们应该开始构思自己的岗位年度总结了,工作总结教会我个人成长需要持续迭代改进,你经历过关于岗位年终总结的写作吗?下面是小编整理的“医院医保年度总结”,请留意本文中的注意事项和提醒!

医院医保年度总结【篇1】

2013医院医保工作总结 2011年在我院领导重视下,按照医保中心的工作精神,我院认真开展各项工作,经过全院医务人员的共同努力,我院的医保工作取得了一定的成绩,现将我院医保工作总结如下:

一、领导重视,宣传力度大

为规范诊疗行为,保障医保管理持续发展,院领导高度重视,统一思想,明确目标,加强了组织领导。建立了由“一把手”负总责的医院医保管理工作领导小组。业务院长具体抓的医保工作。各临床科室科主任为第一责任人,负责本科医保工作管理,重点负责本科医保制度具体实施。

为使广大职工对医保政策及制度有较深的了解和掌握,我们进行了广泛的宣传学习活动,召开全院职工会议,讲解医保政策,利用会议形式加深大家对医保工作的认识。举办医保知识培训、发放宣传资料、闭卷考试等形式增强职工对医保日常工作的运作能力。

二、措施得力,规章制度严

为使医保病人“清清楚楚就医,明明白白消费”,我院印发了医保病人住院须知,使参保病人一目了然。配置了电子显示屏,将收费项目、收费标准、药品价格公布于众,接受群从监督。全面推行住院病人费用“一日清单制”,并要求病人或病人家属签字,对医保帐目实行公开制度,自觉接受监督。使住院病人明明白白消费。医保管理工作领导小组制定了医保管理制度和处罚条例,每季度召开医院医保管理工作领导小组会议,总结分析近期工作中存在的问题,把各项政策措施落

到实处。为进一步强化责任,规范医疗服务行为,从入院登记、住院治疗、出院三个环节规范医保服务行为,严格实行责任追究,从严处理有关责任人。医院职工开展以文明礼貌,优质服务,受到病人好评.为将医保工作抓紧抓实,医院结合工作实际,我院制订了医疗保险服务的管理规章制度,定期考评医疗保险服务态度、医疗质量、费用控制等计划,并定期进行考评,制定改进措施。加强病房管理,经常巡视病房,进行病床边即访政策宣传,征求病友意见,及时解决问题,查有无挂床现象,查有无冒名顶替的现象,查住院病人有无二证一卡,对不符合住院要求的病人一律不予收住。加强对科室收费及医务人员的诊疗行为进行监督管理,督促检查,及时严肃处理,并予以通报和曝光。今年我院未出现差错事故,全院无违纪违规现象。

三、改善服务态度,提高医疗质量。

医疗保险制度给我院的发展带来了前所未有的机遇和挑战,正因为对于医保工作有了一个正确的认识,全院干部职工都积极投身于此项工作中,任劳任怨,各司其职,各负其责。

我院分管院长不定期在晨会上及时传达新政策和反馈医保中心的有关医疗质量和违规通报内容,了解临床医务人员对医保制度执行情况,及时沟通协调,并要求全体医务人员熟练掌握医保政策及业务,规范诊疗过程,做到合理检查,合理用药,杜绝乱检查,大处方,人情方等不规范行为发生,并将不合格的病历及时交给责任医生进行修改。通过狠抓医疗质量管理、规范运作,净化了医疗不合理的收费行为,提高了医务人员的管理、医保的意识,提高了医疗质量为参保人

员提供了良好的就医环境。大大提高了参保住院患者满意度。

通过全院职工的共同努力和认真工作,圆满完成了全年各项任务。在今后的工作中,我们还需严把政策关,从细节入手,认真总结经验,不断完善各项制度,认真处理好内部运行机制与对外窗口服务的关系,规范业务经办流程,简化手续,努力更多更好地为医保人员服务,力争把我院的医保工作推向一个新的高度,为我院医保工作顺利开展作出贡献。篇二:医保工作总结

2013年上半年医保科工作总结 2013年上半年医保科在我院领导高度重视与指导安排下,在各职能科室、站点大力支持帮助下,按照市医保处工作及我院实际工作要求,以参保患者为中心,认真开展各项医保工作,经过全院上下的共同努力,全院上半年门诊统筹结算 人次,费用总额 医保支付 门诊慢病结算 费用总额 医保支付 医保住院结算 人次,费用总额,医保支付总额, 2013年医保住院支付定额910万元,医保工作取得了一定的成绩,同时也存在许多不足之处,现一并总结如下:

一、院领导重视医保,自身不断加强学习 为保障医保工作持续发展,院领导高度重视,根据医院工作实际,加强组织领导,建立了由分管院长负责的医院医保管理工作领导小组,全面组织安排医院医保工作,各站点、门诊主任为医保工作第一责任人,负责本站点医保工作管理,同时指定各站点医保联系人,重点联系负责本站点门诊医保制度具体实施。自己作为医院医保科负责人,深知医疗保险工作的重要性,医保工作的顺利开展运行,其与医院整体及职工、参保人利益息息相关,所以自己不断加强医保业务学习,不断提升对医保工作正确的认识,在领导与同志们的关心帮助下,积极投身于医院医保工作中,敢于担当,任劳任怨,全力以赴。

二、加强政策落实,注重协调沟通

为使医院参保患者全面享受医保政策,为使广大职工对医保政策及制度有较深的了解和掌握,将医x点医疗机构服务协议逐一印发至各站点、门诊,将医保相关动态新政策及时公布于医院内网,加强与各站点主任沟通,认真督促指导学习落实相关内容,结合绩效考核,检查落实医保政策学习实施工作。 医保工作与医院各项医疗业务统一相联,所有工作的开展落实离不开相关科室的支持与配合,特别是财务科、信息科、医务科、药械科、办公室等其他相关科室都给予了大力支持与帮助,才使得全院医保业务工作正常开展。同时也着重加强与人社局医保处的工作联系,争取在政策允许范围内,最大程度的保障医院医保相关利益;上半年,医保处对我院各项医保工作也给予了大力指导和支持,促进了医保工作的有序开展,利用夜校时间,联系医保处来我院针对门诊统筹等相关医保政策的落实进行了全面讲解,更好保障了医保惠利报销政策在我院的推行,不断吸引医保患者来我院定点就医。

三、不断提升医保工作主动服务能力,各项医保业务有序运行

在医保工作中,加强与各站点主任沟通,全力主动为各站点一线做好医保服务,特别是在门诊慢病联网结算初期,不管工作多繁琐繁忙,每天都要去各站点解决理顺一线在实际操作工作中出现的各种问题;每天都要数次往返市医保处,联系对接各类工作,保障门诊慢病联网结算在我院各站点顺利运行,确实保障慢病参保人在我院及各站点正常就医诊疗;主动指导各站点进行门诊统筹、门诊慢病的签约宣传,不断下站点指导一线如何将医保“三个目录”与实际诊疗工作相结合,让临床一线人员了解掌握医保统筹基金支付报销项目,重视医保政策在我院的具体实施与落实,提高医院医保服务能力和水平,不断提高参保患者满意度;完成医院及所有站点医x点机构资格的申报工作,定点机构申报工作涉及的资料非常多,加班加点按照上级相关要求进行准备予以申报,顺利取得定点资格并签订协议;顺利迎接完成市医保处2012年度医保考核、2012年度离休记账费用

的稽核工作,同时配合市医保处做好了不定期的各种医保检查工作;积极联系相关业务部门、科室解决一系列医保相关的问题:如各站点pos机故障、医保地维结算系统故障、读卡器故障、医保网络运行故障等;主动解决了存在门诊统筹、慢病签约及结算、住院联网、项目维护等一系列问题,对站点一线存在的医保相关问题,能自己亲身去解决的,绝不推诿,全力以赴,保障站点、门诊有更多的时间和精力全力投身于繁忙地一线业务工作中。

四、不断加强离休人员就医规范管理,合理控制医保超支费用

离休干部作为我院重点医疗医保服务对象,定点我院离休人员现有320余名,平均年龄在85岁以上,多种疾病缠于一身,医疗保障需求水平不断提高,同时人均医疗费用不断正常,不断加大了我院医疗费用垫支,所以保障离休人员的就医合理规范,提高其就医满意度尤为重要,加强对离休人员的走访与沟通,听取其就医建议及意见,根据工作实际,与各站点主任认真沟通,在医保政策允许范围内,灵活运用相关规定,规范诊疗,合理检查,严格离休干部大病例规范使用,规避违规项目的出现,最大程度保障离休干部就医需求,提高其就医满意度;通过离休干部门诊、住院记账费用自查,对上半年门诊及住院中离休干部记账费用中出现的违规项目,及时与各站点主任沟通,提出了具体整改落实措施,认真督促整改,同时在医院信息科的支持帮助下,通过his系统杜绝严重违规现象的发生,提高离休人员控制管理的科学性与有效性;认真审核并控制离休人员外转费用,将医保统筹基金不予支付的项目从其报销费用中扣除,全部由离休本人自负,保障医保统筹基金的合理使用,医保最大程度的减少医保稽核支付费用扣减,全力保障医院整体利益。

五、注重医保卫生信用信息的完善及新农合工作宣传落实

按照人社局、卫生局的相关要求,加强医院卫生信用建设,将单位及所有医x岗医师的档案信用信息全部录入x省卫生信用网,制定医院卫生信用制度,加强定岗医师诊疗行为监督管理,提升卫生信用能力,我院被市人社局评为卫生信用b级单位,并给予我院全市优秀定岗医师名额一名;不断加强新农合新补助报销政策的宣传与落实,让更多的参合患者享受新农合惠利政策,我院也被市卫生局评为新农合工作先进集体。

六、存在的不足与问题:

自身在医保实际工作中存在学习能力还尤其不足,个人处理协调医保相关问题的能力非常有限,医保工作创新的能力比较欠缺,还需要院领导、各科室主任及同志们的教导帮助与支持,在工作中付出,在工作中磨练,在工作中成长。

下半年工作打算及重点:

一、继续加强与市医保处及各相关科室工作的协调能力,运行执行好医保政策,保障医院整体利益;

二、下半年加大医保门诊统筹、门诊慢病定点签约力度,促进医院整体业务发展;

三、进一步加强组织医保新业务学习,继续加大医保政策的宣传实施力度,促进医保业务开展落实;

四、加大医保业务内部质控,特别是离休人员就医管理,制定完善离休人员

管理一系列制度和措施,控制不合理超支费用。

自己将在今后的医保工作中,认真学习,总结经验与不足,从细节入手,不断完善各项制度,更多更好地为站点一线、为参保人服务,为我院医保工作不断进步发展作出贡献。篇三:医院医疗保险工作总结汇报 2011年医疗保险工作汇报 铁路局医疗保险中心: 2011年,我院在医保中心的领导下,根据《xxx铁路局医疗保险定点医疗机构医疗服务协议书》与《城镇职工基本医疗保险管理暂行规定》的规定,认真开展工作,落实了一系列的医保监管措施,规范了用药、检查、诊疗行为,提高了医疗质量,改善了服务态度、条件和环境,取得了一定的成效,但也存在一定的不足,针对医疗保险定点医疗机构服务质量监督考核的服务内容,做总结如下:

一、建立医疗保险组织

有健全的医保管理组织。有一名业务院长分管医保工作,有专门的医保服务机构,医院设有一名专门的医保联络员。

制作标准的患者就医流程图,以方便广大患者清楚便捷的进行就医。将制作的就医流程图摆放于医院明显的位置,使广大患者明白自己的就医流程。

建立和完善了医保病人、医保网络管理等制度,并根据考核管理细则定期考核。 设有医保政策宣传栏、意见箱及投诉咨询电话,定期发放医保政策宣传单2000余份。科室及医保部门及时认真解答医保工作中病人及家属提出的问题,及时解决。以图板和电子屏幕公布了我院常用药品及诊疗项目价格,及时公布药品及医疗服务调价信息。组织全院专门的医保知识培训2次,有记录、有考试。

二、执行医疗保险政策情况 2011年6-11月份,我院共接收铁路职工、家属住院病人 人次,支付铁路统筹基金xxxx万元,门诊刷卡费用xxx万元。药品总费用基本控制在住院总费用的40%左右,在合理检查,合理用药方面上基本达到了要求,严格控制出院带药量,在今年8 月份医保中心领导给我院进行了医保工作指导,根据指出的问题和不足我院立即采取措施整改。

加强了门诊及住院病人的管理,严格控制药物的不合理应用,对违反医保规定超范围用药、滥用抗生素、超范围检查、过度治疗等造成医保扣款,这些损失就从当月奖金中扣除,对一些有多次犯规行为者进行严肃处理,直至停止处方权,每次医保检查结果均由医院质控办下发通报,罚款由财务科落实到科室或责任人。 ct、彩超等大型检查严格审查适应症,检查阳性率达60%以上。

三、医疗服务管理工作

有医保专用处方,病历和结算单,药品使用统一名称。

严格按协议规定存放处方及病历,病历及时归档保存,门诊处方按照医保要求妥善保管。

对达到出院条件的病人及时办理出院手续,并实行了住院费用一日清单制。

对超出医保范围药品及诊疗项目,由家属或病人签字同意方可使用。 医保科发挥良好的沟通桥梁作用。在医、患双方政策理解上发生冲突时,医保科根据相关政策和规定站在公正的立场上当好裁判,以实事求是的态度作好双方的沟通解释,对临床医务人员重点是政策的

宣讲,对参保人员重点是专业知识的解释,使双方达到统一的认识,切实维护了参保人的利益。

医保科将医保有关政策、法规,医保药品适应症以及自费药品目录汇编成册,下发全院医护人员并深入科室进行医保政策法规的培训,强化医护人员对医保政策的理解与实施,掌握医保药品适应症。通过培训、宣传工作,使全院医护人员对医保政策有较多的了解,为临床贯彻、实施好医保政策奠定基础。通过对护士长、医保联络员的强化培训,使其在临床工作中能严格掌握政策、认真执行规定、准确核查费用,随时按医保要求提醒、监督、规范医生的治疗、检查、用药情况,从而杜绝或减少不合理费用的发生。与医务科、护理部通力协作要求各科室各种报告单的数量应与医嘱、结算清单三者统一,避免多收或漏收费用;严格掌握适应症用药及特殊治疗、特殊检查的使用标准,完善病程记录中对使用其药品、特治特检结果的分析;严格掌握自费项目的使用,自费协议书签署内容应明确、具体;与财务科密切合作,保障参保人员入院身份确认、出院结算准确无误等。做到了一查病人,核实是否有假冒现象;二查病情,核实是否符合入院指征;三查病历,核实是否有编造;四查处方,核实用药是否规范;五查清单,核实收费是否标准;六查账目,核实报销是否合理。半年来没有违规、违纪现象发生。

四、医疗收费与结算工作

严格执行物价政策,无超标准收费,分解收费和重复收费现象。今年10月份,及时更新了2010年医保基本用药数据库及诊疗项目价

格,保证了临床记账、结算的顺利进行。

五、医保信息系统使用及维护情况

按要求每天做了数据备份、传输和防病毒工作。半年来,系统运行安全,未发现病毒感染及错帐、乱帐情况的发生,诊疗项目数据库及时维护、对照。网络系统管理到位,没有数据丢失,造成损失情况的发生。

工作中存在的不足之处:如有的医务人员对病历书写的重要性认识不足:对病情变化的用药情况记录不及时;有的对医技科室反馈的检查单不认真核对、分析,造成病历记载不完善现象;有些医生对慢性病用药范围的标准掌握不清楚,偶尔有模棱两可的现象。对参保人群宣传不够,部分参保人员对我院诊疗工作开展情况不尽了解。这些是我们认识到的不足之处,今后会针对不足之处认真学习、严格管理、及时向医保中心请教,以促使我院的医疗保险工作愈来愈规范。

六、明年工作的打算和设想

1、加大医保工作考核力度。增加一名专职人员,配合医院质控部门考评医疗保险服务工作(服务态度、医疗质量、费用控制等)。

2、加强医保政策和医保知识的学习、宣传和教育。

3、进一步规范和提高医疗文书的书写质量,做到合理检查、合理用药。每季度召开医院医保工作协调会,总结分析和整改近期工作中存在的问题,把各项政策、措施落到实处。

4、申请每年外派2-3名工作人员到铁路局管理先进的医院学习和提高。篇四:医院办公室年终总结

医院办公室年终总结

一、加强学习,不断提高自己的政治水平和业务素质。 作为一名办公室人员,本人在思想上始终与党中央保持高度一致,拥护党的领导,认真学习党的xx届五中、六中全会报告,深刻领会“xxxx”重要思想的内涵,积极参加党委组织开展的各类学习,注重不断提高自身的政治素养与思想道德素质,坚定对党的信念,用正确的理论指导自己的行动。尤其在今年开展的党员先进性教育活动中,本人积极参加教育活动的每阶段活动安排,认真记录学习笔记,深刻思考撰写党性分析报告,作为医院先进性教育活动办公室副主任,积极履行自己的职责,配合领导完成各阶段的工作。 俗话说:“肚里有知识,手中方法多”。自全面负责办公室工作以后,新的工作职能要求我不断地更新自己的知识,拓展自己的知识领域,提高自己办事、处理、协调问题的能力。业余时间认真学习专业知识和相关管理理论,不断更新自己的知识结构,拓宽知识面,具备一定的学习力。通过学习《马克思主义哲学》、《毛泽东思想概论》、《行政管理》、《公文写作》等理论知识以及医疗等政策、法规和条例等,逐步提升自己的综合素质。同时不仅从书本上吸取养分,还谦虚地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习,取人之长,补己之短,努力丰富自己、充实自己、提高自己。通过学习,开阔了视野,拓宽了思路,进一步提高了政治水平和驾驭实际工作能力。

二、求真务实,不断开创工作新局面。

办公室是一个综合协调部门,工作繁杂、琐碎,很多工作不可预测,也难以量化。要使办公室工作真正实现规范、有序、高效,就必须要有一整套的工作体系作保障。两年来,本人始终践行“服务好领导、服务好部门、服务好职工”的工作理念,始终追求更高的工作效率,更优秀的服务质量,更顺畅的运转机制,更高昂的工作激情,在认真总结和继承我院办公室以往成功经验和优良传统的基础上,结合不断拓展的工作内容,结合兄弟单位办公室工作的先进理念,以积极、认真、诚恳的工作态度对待办公室所从事的工作。特别是xx年,在深化医院管理年活动中、“三好一满意”和“创建区级文明单位”及 “科学发展观”活动中充分发挥了办公室组织、协调和服务职能,得到了医院领导和其他部门、广大干部职工的认可。 (一)、履行工作职责,深化服务职能。医院办公室的重要作用,特别是参谋助手作用是通过办文、办会、办事的过程来体现的。办文、办会、办事是办公室最基本、最大量的工作,也是办公室工作人员的重要基本功。关于办文工作,一年来,我院办公室审核发出的各种文件有50多个,完成各类工作计划、工作总结及各种会议材料、领导讲话等10余篇,较为圆满的完成了任务。关于办事,认真落实做好医院月工作计划安排,落实安排总值班以及节假日的排班,对上级机关下发的各项通知、工作要求等,及时向领导汇报并传达到相关职能科室和临床一线科室,即时反馈各种信息,做到快捷实效,保证上下政令畅通。 (二)、规范工作程序,不断创新工作机制。其他同志对办公室的主要职能、工作程序、工作规范不是太熟悉,要履行好办公室服务职能,必须依靠良好的工作机制。为了使有限的人力、物力发挥最大的效用,一年来我们注重工作机制的建立和完善。首先是明确分工责任到人。根据医院工作制度和办公室工作人员职责,对办公室工作进行了明细分工,并制订了各岗位的工作职责,建立了既有明确分工,又有密切协作的工作机制,并组织全体人员认真学习,在工作实践中加强考核,从制度上保证了办公室工作虽然庞杂,但能够持续高效有序地运转。进一步完善了公章使用、纸张使用、复印机使用、请假等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。然后建立事务登记制度。对办公室完成的各类事务性工作实行登记制度,如车辆出车、文印工作、接待安排等。既记载了科室工作人员的工作量,又为成本核算工作积累一定的参考数据。

三、树立人文化办公形象,打造良好团队精神

加强队伍自身建设。深化服务职能,创新工作机制,最终靠的是素质过硬的队伍。两年来在提高科室人员整体素质上,抓了三个方面工作:一抓人员的协调磨合与内部团结。办公室人员,性格、能力各有差异,又各管一摊,各负

其责,如何用其所长,发挥个人和整体作用,是做好办公室自身建设的首要任务,我们牢固树立团结出战斗力和一盘棋的思想,着重抓好团结协作,以大局为重。通过谈心方式不断加强协调意识,促进了团结,形成了合力,战斗力、凝聚力不断提升。二抓文字表达能力。文字综合水平的高低,直接关系到办公室工作的质量。文稿质量要符合本医院的实际,同时要能够把握大局,突出重点。因此,在空余时间组织学习与办公室工作相关的书籍,通过多学、多看、多思考、多积累,并及时向院领导请教,摸清领导意图、思路。在院领导的帮助指导下,不断提高写作能力。三抓协调办事能力。为不断提高办公室人员的办事能力和效率,老同志以身作则、进行传帮带,小至如何接听电话、请示报告,大到文稿的拟定、对外接待都对新同志言传身教。我们常说两句话,一句是:办公室工作无小事,事事关形象;另一句是:每一天的工作都是新的。我们认为,只有经过思考之后的工作才是令人欣赏的,所以我们鼓励学习,倡导钻研。办公室人员注重学习,通过向领导、向同事、向书本,向网络学,努力提高自身业务水平和综合素质,保证了办公室工作有序的进行。 营造团结协作氛围。在加强自身建设的基础上,我们与其他部门加强沟通,密切配合,互相支持,保证我院整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则,属于办公室的工作要完成,不属于办公室系列的工作其他系列找到了也要完成,不属于办公室的工作发现了问题要说话,要及时与其他系列沟通,不能让工作出现真空。一年来,办公室与各科室保持了良好的关系,科室之间的沟通也非常顺畅。今年涉及全院的大事多,如医院管理年活动的深化、“三好一满意”优质服务活动、“区级文明单位”建设、创先争优和科学发展观工作等等,这些工作任务量大、工作繁重、责任重大、涉及面广,为保证高质量完成这些工作,办公室全体成员积极参与,加班加点没有怨言,愉快接受任务,迅速开展工作,期间加班加点无数,圆满完成各项任务,受到了领导的肯定和信任。

办公室工作最大的规律就是“无规律”、“不由自主”,一年到头都忙忙碌碌,加班加点连轴转,没有脚踏实地的作风,没有无私奉献的精神,真是难以胜任办公室工作。甘于奉献、诚实敬业是办公室工作人员的必备人格素质。几年来,本人踏踏实实地做好上级领导交给的各项任务,不靠一时的热情和冲

动,坚持每天从零开始,以积极热情地态度投入工作,只要工作需要,从不计较个人得失。

回顾一年来的工作,如果说做了一些工作,能顺利完成各项任务,这主要与每位院领导的支持和认可分不开的,与在座的每位同事的关心帮助分不开,与办公室全体人员的团结协作分不开。但自己深知离各位领导的要求和同事们的期望还有很大的差距,主要表现在:一是政治理论学习虽有一定的进步,但还没有深度和广度;二是事务性工作纷繁复杂,减少了调研机会,从而无法进一步提高自己的工作能力;三是工作中还不够大胆。 “知不足而奋进是我的追求,行不止塑品德是我的目标”,在这里再次感谢医院给我们一个施展的平台,恳请各位领导、同事提出意见,使我进一步完善自己,我们也将以此述职为契机,虚心接受领导和同事们的批评和帮助,努力学习,勤奋工作,以优异的工作业绩为医院的发展建设增添一份微薄之力。 卫生院办公室2012年工作计划

回顾xx年的工作,本人有太多的遗憾,那是因为很多的因素影响和自身能力、知识、水平、经验等方面的不足,使好多工作不能很好的完成目标任务,2012年我们还有很多目标去实现,我们办公室的总体工作思路是,深入贯彻落实“创先争优”活动,以深化医改为主线,以提高全镇人民健康水平为目标,突出抓好新型农村合作医疗工作,加强财务管理工作,狠抓医疗质量,继续完善孕产妇危重症抢救绿色通道,加强行风建设,努力完成上级交给的工作任务,使各项工作再上一个新的台阶,推进我院卫生事业又好又快地发展。办公室2012年工作计划如下:

一、严格执行新医改政策,落实药品零差率销售政策。 积极学习新医改政策,努力转变思想观念,严格落实药品零差率销售政策,配合院长完成人员竞聘上岗工作及绩效工资改革。按照卫生局的部署安排,扎实、稳妥做好我院的医改工作。

二、加强医疗质量管理,保障医疗安全。

认真学习《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》等医疗法律法规,加强对医务人员的法制教育,增强医疗安全责任意识。严格落实各项操作规程,杜绝医疗责任事故。加强基本理论、基本知识、基本技能训练,不断提高医疗质量,保障医疗安全。不断改善医疗服务,严格控制医疗费用,促进合理检查、合理用药、合理治疗,切实减轻患者就医负担。

三、做好新型农村合作医疗工作。

认真落实合管局对医疗机构的监管措施和文件,严格控制均住院费用、进一步降低参合农民医疗费用。加强对村卫生室新农合工作监管,严肃查处村级医务人员违纪违规套取合作基金行为,控制次均就诊费用,最大限度地减轻农民医疗费用负担。进一步提高认识、强化措施、保证新型农村合作医疗规范运行。

四、加强卫生院行风建设。

继续抓好党风廉政建设、行风评议和综合治理。加强医德医风建设,培养医务人员爱岗敬业、乐于奉献、认真负责的工作作风,切实改善服务态度,努力同病人及其家属沟通思想,避免因服务不周而引起的医患纠纷。

五、加强医院财务管理。

严格执行卫生院财务管理制度,落实固定资产购置处理、开支审批等制度,确保卫生院财务管理工作严格规范。针对医院管理中的关键环节,进一步完善财务管理制度,及时堵塞管理漏洞,实现财务管理科学规范、公开透明。重点做好医疗服务项目、收费标准、药品以及耗材价格等信息的公开,杜绝乱收费现象。

六、全面统筹抓好其他工作。

切实抓好安全生产工作,避免发生安全责任事故。抓好信访、维稳和上级交给的其他工作。篇五:医院2012年医保工作总结 医院2012年医保工作总结 医院2012 年医保工作总结 不知不觉间 2012 年已过半,这半年里在卫生局领导的关心和社 管中心的领导下,在有关职能部门和科室的协作下,xx 卫生院紧紧围 绕医保的工作重点和要求,全院职工以团结协作、求真务实的精神状 态,认真工作。现将半年医保工作情况总结如下:

一、领导班子重视 为规范诊疗行为,控制医疗费用的不合理增长,以低廉的价格, 优质的服务,保障医疗管理健康持续发展,我院领导班子高度重视, 统一思想,明确目标,加强了组织领导。领导班子带头,各科室科主 任负责本科医保、农合工作的全面管理。 为使广大参保人员对医保政策及制度有较深的了解和全面的掌 握,我们进行了广泛的宣传教育和学习活动,一是召开全院职工大会、中层干部会议等,讲解新的医保政策,利用会议形式加深大家对医保 工作的认识。二是抽出人员参加医保会议;以发放宣传资料等形式增 强职工对医保日常工作的运作能力。三是加强医院信息化管理,通过 新的医生工作站,更规范、更便捷。并减少了差错的发生。 半年工作情况:

1、自2011 年12 月16 日起,截止至2012 年6 月15 日。我院上 传记录4753 笔,医保支付费用152732.35 元。挂号支付4398 元。在 已经结算的费用中无一笔拒付发生,医保病人门诊住院数据上传及时 准确,无垃圾数据反馈信息。

2、从开展工作至今院内医保系统运行正常,在医保单机不能正 常工作的时候,及

时的与首信公司联系并将系统修理好,细致的查找 问题发生的原因,及时的安装杀毒软件。对院内的医保单机及时的进 行了十余次补丁的更新安装,每次都能够做到在最新更新的第一时间 将我院的医保系统进行及时的升级。期间进行了医生工作站的改造。

3、做好与医保中心的上传下达工作,对于工作中出现的问题能 够及时的解决。每季度均参加市医保中心组织的会议培训。

4、医保工作是一个繁琐的工作,从药品目录到诊疗目录,再到 服务设施目录,每一项都需要认真的考对,自开展工作站以来,所录 入药品剂量规格均符合标准,无一拒付。

二、措施得力,规章制度严 为使医保病人“清清楚楚就医,明明白白消费”,我院一是在院 外公布了就诊流程图,使参保病人一目了然。并在每周二周三周五, 病人比较集中的日子里安排专职导医、负责给相关病人提供医保政策 咨询。二是配置了电子显示屏,将收费项目、收费标准、药品价格公 布于众,接受群众监督。四是医院职工开展微笑服务 ,以文明礼貌, 优质服务,过硬技术受到病人好评。 为将医保工作抓紧抓实,医院结合工作实际,定期进行满意度调查, 针对调查的结果制定改进措施。加强对科室收费及医务人员的诊疗行 为进行监督管理,严格检查医保卡的使用以及代开药情况。今年我院 未出现差错事故,全院无违纪违规现象。

三、改善服务态度,提高医疗质量。 我院有专人参加医保会议,及时传达会议

上的新政策和反馈医保 局审核过程中发现的有关医疗质量的内容,了解临床医务人员对医保 制度的想法,及时沟通协调,并要求全体医务人员熟练掌握医保政策 及业务,规范诊疗过程,做到合理检查,合理用药,杜绝乱检查,大 处方,人情方等不规范行为发生,并将不合格的处方及时交给责任医 生进行修改。通过狠抓医疗质量管理、规范运作,净化了医疗不合理 的收费行为,提高了医务人员的管理、医保的意识,提高了医疗质量, 为参保人员提供了良好的就医环境。

四、工作小结及下半年展望 在 2012 上半年中,我院医保工作中虽然取得了一定成绩,但仍 存在一些不足,如:软件系统不够成熟,问题琐碎,人员紧张,导致 我们在工作中比较被动,沟通协调阻力偏大;全院的医保工作反馈偏 少。 在今后的工作中,需严把政策关,从细节入手,认真总结经验, 不断完善各项制度,认真处理好内部运行机制与对外窗口服务的关 系,规范业务流程,努力更多更好地为医保人员服务,力争把我院的 医保工作推向一个新的高度。加强对医院医务人员的医保政策宣传, 定期对医务人员进行医保工作反馈。

医院医保年度总结【篇2】

医院医保办年度总结

随着社会的不断发展和进步,医疗保障体系也逐渐完善,医保工作一直是社会关注和重视的话题。医院医保办作为医院医保工作的重要职能部门,在医院医疗服务中发挥着至关重要的作用。本文主要从以下几个方面阐述医院医保办的年度总结。

一、医疗保险基金管理

一年的医保工作中,医院医保办一直以专业、负责、务实、高效的工作态度,及时准确地完成了医疗保险基金的管理工作,保障了医院医疗服务的顺畅运行。医院医保办严格按照国家有关政策、规定和医院的管理要求,制定并完善了医疗保险基金的管理制度,监督全院医疗机构和医护人员的医保收费和结算,并加强与医保部门的沟通协调,保持紧密配合。医院医保办还对医疗保险基金进行科学合理的使用和管理,确保医疗保险基金的安全、稳定和可持续运营。

二、医保管理服务

医院医保办坚持以患者为中心,加强医保管理服务工作,提高医保服务水平,确保医保服务的质量和效率。医院医保办加强医疗保险支付方式的创新,引进先进的自助结算系统和远程实时计费系统,为医疗保险参保人员提供更为便捷的结算和报销服务,推进医保电子化,实现了电子医保结算的全覆盖。医院医保办还开展了全员培训,提高了医护人员医保服务意识和技能水平,提高了患者的满意度和医院的口碑。

三、医保政策宣传

医院医保办积极宣传和解释国家医保政策,使广大医保参保人员充分了解医保政策,避免因政策不熟悉而发生的医疗费用报销难题,提高了患者的获得感和满意度。医院医保办精心设计医保政策宣传图文,制作宣传资料,并通过传统媒体和新媒体宣传互动,及时回应广大患者的咨询和疑问,加深了患者对医保政策的了解和认识。

四、医保质量监测

医院医保办通过质量监测系统,对医保服务质量进行监测和评估,及时发现并纠正医保服务中存在的问题,保障医保服务质量和效率。医院医保办还开展了满意度调查,对医保服务的满意度进行定量分析和评估,了解患者对医保服务的实际需求和感受,提高了医保服务的针对性和效果。

总之,本年度医院医保办依据全局性医疗保险管理要求,积极适应医药卫生事业发展的新形势、新变化,认真履行医保管理职责,在坚定医保工作基本举措的同时,加强工作创新、医保服务优化和患者满意度提高,取得了显著的成绩。医院医保办将以更加饱满的精神状态、更加鲜明的责任意识,更加务实、优质、高效的工作作风,继续不断完善医保管理和服务水平,为患者提供更加优质、高效、经济、方便的医疗保险服务,为建设和谐、健康、平安的新天津贡献力量!

医院医保年度总结【篇3】

20xx年,我在XX医院各级领导的指导下,协同科室其他同事,按照社保中心的工作精神,认真开展各项工作,为XX医院的发展作出了个人力所能及的贡献。现从德、能、勤、绩、廉五个方面汇报如下:

在过去的一年中,我自觉遵守国家法律、法规和学校的各项规章制度。努力从本职工作做起,不断加强学习,有较强的事业心和责任感,尽职尽责地完成各项工作。同时响应校党委号召,在“创先争优”活动中,积极参与、主动服务。

立足本岗,服务大众,不断提高自身的综合能力。为进一步适应医保工作新形势,一年来,我一直坚持学习,及时掌握国家关于医保工作的有关法律法规和最新政策,进一步提高自身综合素质,促使自己更好地胜任本职工作。经常与挂号、收费、成药房的同志联系,及时了解医院运行现状,为正确履行社保工作提供真实依据。团结同事、维护和谐,并配能合领导做好各项工作。

勤学习,苦钻研,全方位提高自身综合素质。工作中勤奋认真,勤劳奋进,能以满腔热情地投入到繁忙的工作之中。对工作中不能完全把握的地方,勤向领导请示,勤与同事和同行交流探讨,相互取长补短,真正做到在政治上相互信任;在思想上相互交流;在工作上互为支持、互为补充。

1、针对XX局组织的基本医疗保险实务考试要求,协同领导组织全院医师进行了广泛的宣传学习活动,使广大医师对医保政策及制度有较深的了解和掌握,并全体通过该项考核。

2、针对医务人员多,管理难的问题,协同科室其他同志加强了对科室收费及医务人员的诊疗行为的监督管理,督促检查工作,及时发现问题、解决问题。

3、协助科室其他同志做好全校教职员工每年度内医药费的登记、审核和报销工作。协助科室其他同志做好上级医保政策的执行和解释工作。

4、根据上级医疗保险制定的有关规定,协助领导做好我校教职员工医疗补助方案的制定,修改完善及实施工作。

5、参与了学生体检、全校公共卫生消毒、学生急救知识培训、艾滋病防治宣讲等活动。

6、在院领导的带领下参观了XX市中心妇产科医院等单位,开拓了眼界,增长了见识,并积极地为XX医院的规划献计献策。

我始终以一名共产党员的标准要求自己,不断加强政治思想和道德修养,吃苦在前,享受在后,以身作则,廉洁自律,保持清醒的头脑,抵制腐朽思想的侵蚀,严格遵守党的纪律,努力工作,不辜负上级党委对我的期望。

20xx年,在今后的工作中,我们还需树立服务观念,严把政策关,从细节入手,认真总结经验,不断完善各项制度,认真处理好内部运行机制与对外窗口服务的关系,努力更多更好地为学校职工服务、为专家服务、为患者服务,力争把我院的医保工作推向一个新的高度,为我院的美好明天作出贡献。

医院医保年度总结【篇4】

检查、诊疗行为,提高了医疗质量,改善了服务态度、条件和环境,取得了一定的成效,但也存在一定的不足,针对医疗保险定点医疗机构服务质量监督考核的服务内容,做总结如下:

一、建立医疗保险组织

有健全的医保管理组织。有一名业务院长分管医保工作,有专门的医保服务机构,医院设有一名专门的医保联络员。

制作标准的患者就医流程图,以方便广大患者清楚便捷的进行就医。将制作的就医流程图摆放于医院明显的.位置,使广大患者明白自己的就医流程。

建立和完善了医保病人、医保网络管理等制度,并根据考核管理细则定期考核。

设有医保政策宣传栏、意见箱及投诉咨询电话,定期发放医保政策宣传单有考试。

二、执行医疗保险政策情况

家属住院病人  人次,支付铁路统筹基金xxxx万元,门诊刷卡费用xxx万元。药品总费用基本控制在住院总费用的滥用抗生素、超范围检查、过度治疗等造成医保扣款,这些损失就从当月奖金中扣除,对一些有多次犯规行为者进行严肃处理,直至停止处方权,每次医保检查结果均由医院质控办下发通报,罚款由财务科落实到科室或责任人。

ct、彩超等大型检查严格审查适应症,检查阳性率达60%以上。

三、医疗服务管理工作

有医保专用处方,病历和结算单,药品使用统一名称。

严格按协议规定存放处方及病历,病历及时归档保存,门诊处方按照医保要求妥善保管。 对达到出院条件的病人及时办理出院手续,并实行了住院费用一日清单制。

对超出医保范围药品及诊疗项目,由家属或病人签字同意方可使用。

医保科发挥良好的沟通桥梁作用。在医、患双方政策理解上发生冲突时,医保科根据相关政策和规定站在公正的立场上当好裁判,以实事求是的态度作好双方的沟通解释,对临床医务人员重点是政策的宣讲,对参保人员重点是专业知识的解释,使双方达到统一的认识,切实维护了参保人的利益。

医保科将医保有关政策、法规,医保药品适应症以及自费药品目录汇编成册,下发全院医护人员并深入科室进行医保政策法规的培训,强化医护人员对医保政策的理解与实施,掌握医保药品适应症。通过培训、宣传工作,使全院医护人员对医保政策有较多的了解,为临床贯彻、实施好医保政策奠定基础。通过对护士长、医保联络员的强化培训,使其在临床工作中能严格掌握政策、认真执行规定、准确核查费用,随时按医保要求提醒、监督、规范医生的治疗、检查、用药情况,从而杜绝或减少不合理费用的发生。与医务科、护理部通力协作要求各科室各种报告单的数量应与医嘱、结算清单三者统一,避免多收或漏收费用;严格掌握适应症用药及特殊治疗、特殊检查的使用标准,完善病程记录中对使用其药品、特治特检结果的分析;严格掌握自费项目的使用,自费协议书签署内容应明确、具体;与财务科密切合作,保障参保人员入院身份确认、出院结算准确无误等。做到了一查病人,核实是否有假冒现象;二查病情,核实是否符合入院指征;三查病历,核实是否有编造;四查处方,核实用药是否规范;五查清单,核实收费是否标准;六查账目,核实报销是否合理。半年来没有违规、违纪现象发生。

四、医疗收费与结算工作

严格执行物价政策,无超标准收费,分解收费和重复收费现象。今年结算的顺利进行。

五、医保信息系统使用及维护情况

按要求每天做了数据备份、传输和防病毒工作。半年来,系统运行安全,未发现病毒感染及错帐、乱帐情况的发生,诊疗项目数据库及时维护、对照。网络系统管理到位,没有数据丢失,造成损失情况的发生。

工作中存在的不足之处:如有的医务人员对病历书写的重要性认识不足:对病情变化的用药情况记录不及时;有的对医技科室反馈的检查单不认真核对、分析,造成病历记载不完善现象;有些医生对慢性病用药范围的标准掌握不清楚,偶尔有模棱两可的现象。对参保人群宣传不够,部分参保人员对我院诊疗工作开展情况不尽了解。这些是我们认识到的不足之处,今后会针对不足之处认真学习、严格管理、及时向医保中心请教,以促使我院的医疗保险工作愈来愈规范。

六、明年工作的打算和设想

宣传和教育。

合理用药。每季度召开医院医保工作协调会,总结分析和整改近期工作中存在的问题,把各项政策、措施落到实处。

医院医保年度总结【篇5】

医院医保办年度总结

在经过一年的努力工作之后,医院医保办的同志们以一份扎实、干练的总结报告,向大家展示了他们的成果。

2019年,医院医保办面临着新的挑战。在国家医改政策的推动下,医疗保障制度不断完善,技术与科学不断进步,这些变化都对医院医保工作产生了深远的影响。针对此情况,医院医保办采取了一系列的创新举措和改进措施。

首先,医院医保办在工作流程和管理上加强了改进,实现了档案信息与数据共享,建立起了“三统一平台”系统。这一系统有效地提高了工作效率和信息安全性,同时也极大地方便了病人和医疗机构的操作。

其次,医院医保办还组织了大规模的培训和考核活动,提高了医保工作人员在专业知识和申报流程上的能力。医保经办人员通过严格的考核程序,取得了国家认证,并在保障病人权益、提高病人满意度、降低医疗费用等方面表现出色,得到了很好的评价。

此外,医院医保办为了方便广大百姓,积极协调推广“医保APP”,使得广大群众可以通过手机App进行报销、查询等申报工作,让人们的医保理赔更加智能化、方便化。

在今年的工作中,医院医保办还与政府监管部门保持了良好的合作关系,从上层政策规定到下层的实际操作都实现了“无缝”对接,确保了病人的权益受到了完善的保障。

回顾2019年,医院医保办整体的工作效率得到了提升,申报流程和服务质量也得到了改善。医疗服务供给与需求能更好地结合,人民群众在参与医保方面的便利程度得到了进一步提升。但是,仍需不断加强沟通协调,多渠道地解决群众反映强烈的问题,确保群众对医保工作的信任感、安全感、满意度不断提升。

在未来的工作中,医院医保办将会继续努力做到行业领先,面对未来医保制度的变化,继续开拓创新,积极推进信息化建设,建设更加专业化、精细化、人性化的医保服务,不断提升人民群众的幸福感、获得感和安全感。

厂里年度总结精选10篇


必须抽出一些时间来撰写教学总结了,工作总结揭示了个人所处的机遇时机,对于写岗位,你有什么可分享的吗?您在寻找好文章不妨看看“厂里年度总结”,欢迎借鉴愿您在学习中取得突破!

厂里年度总结(篇1)

作为一家大型企业,每年都会进行个人年度总结,以回顾过去一年的工作,总结经验,发现问题,制定新的目标和计划,为未来的发展打下坚实的基础。下面,我们来详细了解一下厂里的个人年度总结。

一、总结工作

在年度总结中,我们首先需要总结过去一年的工作。每位员工都要详细地列出自己的工作内容及完成情况,以及工作中的亮点和不足之处。在总结过程中,我们需要客观地评价自己的工作表现,认真地分析原因和影响,并提出改进方案,为下一年的工作做好准备。

二、总结经验

年度总结中,我们还要总结自己在工作中学到的经验和领悟。每个人在岗位上都会遇到不同的问题和挑战,不同的工作经历也会使我们得到不同的收获。通过总结经验,我们可以发现自己的优点和短板,更好地发掘自己的潜力,提高自身的素质和能力。

三、发现问题

总结工作和经验的同时,我们还需要认真审视自身存在的问题和不足。只有通过深入分析和认真梳理,才能及早发现问题,并及时采取行动加以解决。年度总结中,我们要勇于承认自身的问题,不断推动自己向更高的水平发展。

四、制定目标

年度总结不仅是对过去工作的回顾总结,更是为了明确下一年的目标和计划。根据总结的结果,我们可以制定实际可行的目标和计划,以实现个人和企业的共同发展。在制定目标和计划时,我们需要充分考虑自身的实际情况,具体有效地制定可行的计划,并通过具体的措施和努力,不断实现目标和达成成果。

五、打造团队

在年度总结中,我们也需要思考如何打造优秀的团队。一个优秀的团队是由优秀的个人构成的,只有个人不断提高自身能力,相互协作,才能为团队的发展做出贡献。因此,年度总结不仅是个人的总结,也是团队的总结。我们需要认真听取团队成员的意见和建议,不断做出改进和调整,不断推进团队的发展和进步。

总之,年度总结是一个综合性的工作,需要我们认真对待。通过总结工作、总结经验、发现问题、制定目标和打造团队等方面的努力,我们可以在新的一年中更好地发挥个人和团队的作用,为企业的发展和进步做出更大的贡献。

厂里年度总结(篇2)

2020年已接近尾声,各个企业都在进行年度总结。在我们这家工厂里,员工们也都积极参与着,每个人都在为自己的工作成绩和公司的发展贡献着力量。下面,就一起来看看这个厂里个人年度总结。

对于每个员工来说,年度总结都是一件非常重要的事情。这不仅是对过去一年工作的一个总结,更是一个展示自己的机会。因此,为了让每个员工都能够做出好的总结,公司特地制定出了一套模板,分别包括自我评价、工作量、任务完成情况、工作质量、个人成长等方面的内容,供员工们进行参考。

在自我评价这一环节,许多员工都会以一个比较中肯的态度来描述自己的工作状况。有的人会在自我评价中列举出自己的缺点,同时也会针对这一点提出自己的改进计划。比如,有一个员工在自我评价中提到自己一直存在着工作上的拖延习惯,然而他也并没有对这个问题掉以轻心,而是主动提出了加强时间管理和提高工作效率的方案。

在工作量方面,许多领域的员工都努力在自己所在的岗位上充分发挥自己的能力。无论是在生产车间还是在办公室,每个员工都会努力完成自己分配到的任务,并且时刻保持高度的工作热情。

在任务完成情况方面,员工们也都有着各自卓越的表现。因为各个岗位内部需要协力完成的任务比较复杂,员工们之间也经常会互相协作,做到一起进退。

在工作质量方面,员工们也都有着自己所在岗位上的优秀表现。不论是在生产车间的质量管控,还是在财务部进行各项财务报告的编制,每个员工都始终注重自己工作的每个细节,确保不会出现任何错误。

关于个人成长方面,这个厂里也给了员工们许多不同的学习机会。公司不仅每年都会安排针对不同级别员工的各式培训课程,也会不间断地策划员工沙龙、讲座等等,让员工们能够快速地更新自己的知识和技能,满足个人成长的需求。

总之,在厂里这个大家庭里,每个员工都在努力奋斗着,每一个小小的进步都将汇聚成更大的力量。希望明年在这个大家庭里,每个人都能够获得自己更多的成就,共同实现梦想的美好愿景。

厂里年度总结(篇3)

近年来,各个行业都在趋向个性化,例如年度总结。在我的厂里,个人年度总结成为了每个员工在年底必须完成的任务。

首先,个人年度总结必须具体。我们需要详细列举自己这一年来的工作,其中的成绩与困难。例如我这一年来,我在团队中发挥了重要的作用并取得了一定的成绩。我领导了一个项目组并发动了一支新的市场,成功推出我们厂家的新产品,让公司实现了优良的业绩。但是在这个过程中,也遇到了让我感到困难的事情,例如市场上的竞争越来越激烈,压力也越来越大。

其次,个人年度总结还要生动。我们需要用具体的例子来说明自己的工作。例如我领导的项目组,我们在推出新的产品上遇到过很多问题,有客户反馈说产品不够先进。所以我们花费了大量时间与精力进行研发,并且还主动与客户进行沟通,不断优化产品,最终使产品性能达到了业界水平。这样的例子可以生动地说明自己的工作成效,让人印象深刻。

最后,个人年度总结还必须详细。我们需要对自己的目标、方法、成果和收获进行全面的评估与总结。例如我在团队中的项目里,从项目策划开始,就制定了详细的计划和目标,并在实践过程中不断地调整与优化。这样的详细步骤会让上级对我们的工作有更加深刻的了解。

总之,个人年度总结不仅仅是一份任务,而是我们对自己在一年中工作成绩和困难的精炼总结。我们不仅需要详细地写出自己在工作中取得的成绩和遇到的困难,而且需要用生动的例子展示自己的工作。通过详细的总结,可以让我们更好地了解自己的工作,发现自己的优点和不足,更好地迎接工作的挑战。

厂里年度总结(篇4)

满怀着责任与梦想,我们迎来了崭新的20xx年。在年初的全体职工迎新春茶话会上,金兆宛书记对我厂首先做好擦枪准备工作,按质、按量、按时、认真、细致地保养设备,要把设备保养工作当作工作中的头等大事来做。同时在抓好设备保养工作的同时,坚持与安全同行。

金兆宛书记的话为我厂吹响20xx年奋进的号角。我们深深明白,设备管理是稳定生产,提高产品质量,增加产量的保证,更是安全生产的保障。如何管好用好生产设备,提高设备管理水平,这对于促进企业进步与发展有着十分重要的意义。

任务就是命令,能打硬仗的队伍才是好队伍。我厂检修班的同志明白任务的紧迫性,接到开工令后,大家都全身心地投入到工作中。从过年到现在,我厂历经了近一个月的`设备维修维护工作。

一个团结、积极进取的班组,少不了好的领导指挥。班长在检修工作中,特别关心大修安全和检修质量关,每天班前班后会上总是提到安全第一,质量第一,还特别对所存在的问题一一说明,并共同商讨进行改进。在他的指导与监护下和带领下,无论是安全和质量,我们的检修水平上一个新的台阶。在班长的带领下,班组成员各施其职、齐心协力,严格按照施工方案作业。我们在拆卸输送料旧皮带、铺设新皮带、石料抖的焊接到设备维护,设备的保养这几个环节上做到一丝不苟,各道工序环环相扣。

在大型烘桶安装时,公司班子领导亲自到厂指挥工作,连双休日也不休息。当时,已是疲惫不堪的检修人员连饭都顾不上吃,按照其安排和部署,办理工作票,现场准备,分头行动,立即投入烘桶的检修之中。由于烘捅体积巨大,重达28吨,给安装带来了一定的难度,我们动用了100吨的吊车,制定了详细的安全措施,大家齐心协力、努力拼搏、克服抢修中的重重困难,终于恢复了的烘桶正常运行,安全顺利地完成了检修任务。

2月26日27日两天,随着3000型沥青拌和机大型烘桶送厂方大修完工后顺利安装到位后,宣告了我们每年年初的擦枪准备工作顺利完成。

由于之前烘桶托轮不平整导致了每小时产量有所降低。经过这次对烘桶大修以后,每小时的产量比之前提高了20吨/小时,虽然这次设备送厂大修支付了近10万元修理费,但综合考虑,通过这次大修后大大降低了我们的生产、人力、时间成本。

春华秋实,汗水凝成收获。“惟知跃进,惟知雄飞”。唯有不断奋进,才能有作为、有发展、有前景。随着设备保养工作的全部完成,于3月3日的正式投入生产,为我厂吹响了新的生产号角,也为全年的产量打好了一个良好的开局。

厂里年度总结(篇5)

一、坚决遵守上司的领导,仔细体会履行公司的经营办理战略和作业精力,并遵循执行到岗位实践作业中,一直把保护公司利益放在第一位。

二、坚持“预防为主、防治结合”的治安办理政策,时间教育和要求队员,并严格要求自已加强对项目工地的巡查力度。

三、大力加强人员的接收作业,处理了捍卫部人员不足的问题,使作业得以正常打开。

四、结合xxx区实践情况,制作出带有xxx区特征的工具书,对今后捍卫部的作业起到了指引和标准的.效果。

五、拟定、完善指挥中心各项规章制度、办理规则。在日常作业中详细施行运作。

六、将保镳冬天用品如:大衣、棉鞋、手套等的置办作业执行,处理了保镳冬天执勤时过于冰冷的问题。

七、重新对职工宿舍进行了规划,为分班后职工及宿舍内务的办理奠定了坚实的根底。

八、将指挥中心内的设备设备逐步完善,使得指挥中心可以得以提早打开作业,使园区内的监督力度大大加强。

厂里年度总结(篇6)

20-年,我毕业-学院,公司内燃机制造及维修专业。刚大学毕业的我来到公司工作,工作期间,我通过认真实习,勤奋实践,逐渐掌握了现车辆修理的基本要求,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了一定的进步,现将我的工作情况作汇报,不足之处,敬请指出!

一、书山有路,技海无涯

到维修制造中心后,我深知:作为一名技术工人,若看不懂图纸资料,搞不清设备原理,钻不透车辆构造,不但十分尴尬难堪,而且不是合格工人。我克服实践经验不足等不利因素,以一股不达目的不罢休的“牛劲”,努力为自己“加油充电”。我整理了一些有用的技术书籍,深入学习了《车辆构造》、《机械基础》等技术理论,并把所学的知识应用到生产实际中,不断提高专业技能。有时,为了弄清楚某一个配件的来龙去脉,对照技术资料,彻夜琢磨研究,不搞明白,决不撒手;有时,在车间里做不完的事,就拿回宿舍研究,久而久之,我的宿舍成了我的“研究所”。工夫不负有心人,经过刻苦钻研,我进步很快,但是我没有丝毫的自满,我深知,自己虽是一名大学生,但是维修制造中心很多师傅经验十分丰富,是我学习的榜样,在钻研专业技术的道路上,容不得半点虚假和懈怠,要用自己的不懈努力,为企业不断做出新贡献。

二、勇于攻坚难题

我用自己聪明才干和所学到的专业技能,与师傅们一道为维修制造中心解决了一道道难题,攻克了一个个难关。今年x月份,维修制造中心通知我有一台车,带负荷倒档调档,修理了几次都没有修好,待修车一到,我和师傅马上带上工具与司机进行试车,行驶中发现,沙漠路段,倒档自动跳档。驾驶员说:毛病已在三个月前出现了,就是找不到毛病。我和师傅商量后判断:“倒档齿箍打滑”故障的原因,驾驶员说已经更换过了,没发现有问题。试车回来,我和师傅再次详细检查,还是确定为倒档打滑。在拆解变速箱以后发现倒档上采用的齿箍异常,虽然大小一样,但是齿的形状不同,这就是直接导致调档的原因。更换后,故障顺利排除,不但解除了驾驶员的烦恼,也为公司节省了大笔费用。

三、爱岗敬业,热情服务

“站着做人,跪着服务”是运输公司的服务理念,在工作中,见到很多车辆在行驶时出现制动不灵的故障,我对此类问题进行深入分析,得出造成车辆行驶制动不灵的故障有以下几个原因:制动系产生的压缩空气压力不足。车辆由于储气筒不能储存足够的压缩空气,制动阀的供气量不足;制动阀管路漏气、气路堵塞都会造成制动时制动系产生的压缩空气压力不足;制动鼓与制动蹄片间隙不合适;制动蹄接触面积太小。根据以上原因,围绕着制动不灵的问题,我反复查阅、研究了有关维修保养资料,并虚心向有经验的师傅请教,对逐个可能产生的原因进行检查分析,对可能会发生故障的部位,采取由浅人深,先易后难的方法进行拆检。我首先检查储风筒,看气压是否符合标准。起动发动机,检查制动系的压力表反应情况,发现其充气困难,充气xmin才充到xmpa。这种情况有可能是空气压缩机有故障,也有可能是密封气压管路有泄漏,造成气压很难提高。我检测发动机中速运转时的气压,发现上升较慢,熄火后检查气压,发现压力快速下降超过标准规定值。检查空气压缩机传动皮带松紧度是否符合要求,又拆下空气压缩机,发现泵盖内大部分被积炭盖着,气门口亦都有积炭堵着。清除积炭后装回泵盖及附件试验,发现效果比以前有改进,空气压缩机有明显的泵气声,工作效果良好,然后把空气压缩机的输出接风喉接紧继续起动发动机,将总阀前的每一段管路逐段松开试风量,再加以彻底清除堵塞管道上的积炭。

通过以上操作,使发动机起动后,气压很快可以达到xkpa以上。我根据踏下制动踏板后气压下降值来判断故障,发现气压下降正常,但在放开脚踏板后,排风阀的排气量不足,当即解体检查刹车总阀,发现进气阀阀胶有明显沟槽的现象,排风阀阀胶发涨关闭不严,经更换装复好后,再适当调整排风阀,然后我又把后车轮里制动蹄片和制动鼓之间的间隙适当调整到最佳位置,使之不会有拖滞的状况。并且检查前后四轮制动气室推杆伸出行程是否达到规定值,前轮推杆行程应为-mm,后轮推杆行程应为-mm。不料在检查调整的过程中又发觉左右车轮制动气室推杆外张费力,缓慢且不够灵活。拆开制动气室进气管即有空气排出,证实气管接头无堵塞,而阀胶又无穿漏,说明产生此现象的原因,可能在一级保养的过程时润滑不够认真彻底,或长时间失去润滑脂而使凸轮轴与衬套锈蚀,造成推杆推力困难行程少,

故此,将车轮顶起,随后转动车轮试踏下制动踏板,果然车轮不是即停而是缓慢停下来,证明凸轮轴失去了作用。当即把左右轮和制动凸轮推杆拆下清锈加以润滑、调整,并且将整个制动轮鼓清洁一千二净,以及检查制动蹄的回位弹簧拉力情况,从直觉看弹簧已经被锈蚀了许多,用新旧弹簧对比确认弹力和粗细都有差别,所以更换新件。换上新后,这一故障排除了。经过试车检验,该车原刹车不灵的故障被排除。

四、加强修养,向党靠拢。

厂里年度总结(篇7)

一、提高安全生产管理水平,强化安全责任意识,警钟长鸣。

大家都知道,搞好安全工作,是企业经营、发展的一个前提保障。对于我们电厂来讲,安全生产关系到千家万户的安居乐业,关系到人民群众生命安全,关系着和谐社会的稳定和经济发展,更关系着公司切身利益,安全生产管理工作显得尤为重要。为此,我们坚决贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,树立安全就是效益的观念,安全生产工作主要领导重点抓,分管领导亲自抓,安全管理部门具体抓,层层抓落实,把安全生产工作贯穿到每项生产活动中,我们采取了以下措施:

1、年初电厂与部门签订安全生产综合目标管理责任书、交通安全工作目标责任书,对重点生产部门加大考核、奖惩力度,拉开档次。通过签订安全生产责任书,层层分解落实安全责任,一级抓一级,一级向一级负责,做到上下合力,齐抓共管,形成了从上到下,从安全生产管理部门到各级专(兼)职安全员组成的横向到边,纵向到底的安全管理网络。切实将安全工作落实到岗位,落实到责任人,实行谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责;谁操作,谁负责;谁签字,谁负责的首尾责任制。强化了安全生产管理责任,为安全生产奠定坚实的基础。

2、制定学习、培训计划,坚持把安全培训放在首位,分期分批对干部职工进行培训,把安全学习培训和每年开展的安全生产月活动紧密的结合起来,全年共组织安全知识培训7次,电厂全部人员参加了培训,使职工牢固树立安全生产意识。

3、每月召开安全生产例会,通报上级安全生产文件和领导讲话精神,总结上月安全生产工作完成情况,分析安全生产形势,解决安全生产工作中遇到的困难,确定重大隐患治理方案,落实责任部门,研究部署下一阶段安全生产工作。

二、加强员工培训,提高业务素质,实现全能值班

要保证机组安全生产经济运行,“人”的因素是第一位的,只有职工队伍整体素质和业务水平提高了,工作才有保证。我们一直把职工培训工作放在重要地位,各专业专工集中授课培训,逐步达到员工全能值班。每月进行3~4次集中讲课,月底进行业务考试,并实行末位奖罚制,对汽机、锅炉专业考试成绩的后3名,电气、化验专业考试成绩的最后1名的职工实行罚款制,对成绩好的员工实行奖励制,这项措施使所有职工都有了忧患意识,变“要我学”为“我要学”,形成了比、学、赶、帮、超的浓厚学习氛围,专业水平明显提高,专业技能日益增强。

今年我们电厂新建超高压机组,为了真正的实现全能值班,我们根据员工平时成绩,9月份从机、炉两个专业各选3名优秀的员工,电气专业选出2名优秀的员工,由生技部部长带队去其它电厂进行为期15天的学习,各班长轮流去学习,学成归来后,每人写出学习总结和体会。回厂后,各专业人员暂时分配到相应的检修车间跟随安装,进一步熟悉设备。

三、加强标准化、规范化管理、及时消除设备隐患缺陷

按照“两制、三票”的管理要求,生技部制定了年度“两措“计划,在安全器具管理中配齐了安全工器具。针对生产实际情况,修订完善了多项各类规程和作业性文件,并在9月份开展安全生产达标活动。通过按时召开安全生产分析会议,对于提出的不安全隐患全部落实到具体的责任部门和人员,定期做到了整改。

在检修管理中严把检修质量关,根据人员变动情况及时调整了“两票”“三制”,本着“应修必须、修必修好”的原则,完成2号汽机和1号锅炉的大修,重点实施了1号锅炉水冷壁改造等技改项目,在人员少,任务重的情况,所有员工放弃节假日,不畏酷暑,加班加点,仅仅用了45天的时间就完成了1#锅炉水冷壁更换工作,并一次打压成功,实现了了机、炉大修后点火、冲转、并网“一次成功”,优质高效的完成了大修任务,确保了主辅设备完好率达到100%。

在运行管理中按照电厂下发的小指标考核办法制订了经济指标考核办法,面对发电、供热原材料上涨的不利因素,全面加强指标管理,合理安排运行方式,提高了机组的运行经济性。在挖潜节能,降低生产成本方面,把降低发电煤耗和综合厂用电率作为重点,在运行值之间开展了小指标竞赛活动,每月对考核指标进行分析、奖惩和兑现,充分调动了员工的工作热情。

在燃煤管理中,成立了以厂长为中心的管理机构,由责任心强的同志负责管理,在运行中安排多名员工倒班取样、验煤,通过对燃煤运输、入厂、储存等环节的监督管理,进一步降低了燃煤成本,提高了燃煤质量,严厉打击了掺假使假行为。

四、严抓安装质量,确保工期,加班加点搞扩建

此次扩建任务重,工期紧,我们全体员工进行加班,早上7点上班,中午只留一个小时的吃饭时间,晚上7点下班,虽然工作时间加长,但是为了我们的超高压机组早日发电,所有员工没有一句怨言。

4号机组是我集团第一台超高压机组,大多数人都没有接触过,为了确保安装质量,我们遇到难题需要经过反复研究、讨论、搜集有关技术资料,实行请进来,走出去的方法,与设备生产厂家密切联系,沟通,虚心请教安装过程中遇到的各类问题。检修车间主任合理安排人力物力,克服了人员少,任务重、工程紧等困难,安装工作做的井井有条,丝毫不乱,每周制定安装计划,并认真检查完成情况,为4#机顺利完工创造了良好的条件。本体安装从基础垫铁到高低压外缸、高低压内缸的就位以及个轴承箱就位和调试,还有中压汽阀钢架的制作等各项工作,经过反复研究试验才得以达到预期的使用技术要求。在4号机的安装过程中,充分体现了“三同时”的原则、即“同时设计、同时施工、同时投入使用”。在汽机安装的同时,5号锅炉的制作、安装工作也在紧张激烈地进行着。炉修、化修车间制作各种锅炉设备的自制件,锅炉本体由给安装公司安装,炉修车间负责锅炉辅机的安装工作,磨煤机、风机、附属管道等大量的工作压在车间紧有的30个人身上。尤其是磨煤机的安装工作更是困难重重,磨煤机是锅炉辅机中最重设备之一,由于设备来的晚,锅炉钢架已经吊装完毕,靠大型机械设备将磨煤机就位已经不可能了,车间人员只有采取原始的方法,由土建人员铺路,在路基上摆放枕木,用倒链一点一点将磨煤机拖移就位。看着这么大的设备发出隆隆的声音,施工人员这才长长的出了口气,露出会心的微笑。同时电修车间主任也在人员少工作量大的情况下,圆满完成了4号机组的扩建工作,电气设备的电缆敷设、安装、调试都留下了员工辛勤的汗水。更值得我们骄傲的是热工车间主任在紧有的10多个人的`情况下,在保证四炉三机的正常运行下,带头深入现场,超额完成了机组的扩建工作,“百年大计,质量第一”是我们的每位员工的座右铭,即能提高速度,又能保证质量,是我们整个安装工作的特点,大家基本上没有节假日,没有休息日,只有一个目标,就是让5号炉4号机早一天投运,早一天发电。12月,经过全厂干部职工的辛勤工作,整个扩建工程基本完工,点炉、吹管、恢复工作一气呵成。在整个扩建过程中没有一次人员伤亡事故,得到了集团领导的一致好评。

20--年,对我们公司来说,既是充满希望的一年,也是加快发展极为关键的一年。我们要继续按照集团革新挖潜,勇于创新,节能降耗的方针,进一步强化基础管理,严格控制生产指标和备品备件的领用,将消耗材料领用降到最低;提高管理人员的决策执行能力,再次加大员工技能培训力度,提高全体员工的综合素质;做好5#机组的扩建工作,保证完成集团6月底发电的任务。

厂里年度总结(篇8)

一、要不断学习,提高个人能力。

化验室工作是生产装置的命脉,可靠的数据提供是采购部门和销售部门说话的依据。因此,做好化验室工作非常重要。做为一名饲料化验员,要想干好化验室的工作,就必须要强化学习,不断提高个人技能和业务水平。在实际工作中,必须拥有持之以恒的韧劲和精益求精的钻劲,边干边学,多问多练,勤思考,多积累,活到老,学到老。

二、理论联系实践,将每个实验做熟了,做好了,做通了。

每个实验的操作都有它为之支撑的理论知识。每个实验步骤实验细节都有它一定的道理,只有将每个实验做通了,才能在遇到情况的时候得以解决得以调整。才能更好地完成实验室日常工作,也才能成为一名优秀的饲料化验员。

三、工作是一种态度。

实验室工作要求化验员要有责任心。每个化验员要严格遵守公司的规章制度,严格执行国家规定、化验室规章制度、仪器操作规程和相关的质量标准。对不真实、不合理的数据严格进行复查审核,确保数据正确不出问题再进行上报。对于每天的工作要非常认真,严格负责。实验室工作要求化验员要细心。俗话说,细节决定成败。每个失败的实验大多都是因为在细节出了问题,化验工作要求严谨认真时刻注意细节的人。现在原料的掺假花样多变,手段越来越高明,若不仔细认真鉴别,只会让掺假商暗暗窃喜。

实验室工作要求化验员要有耐心。每天重复地做着同一个实验,化验员若没有良好的耐心,只会烦躁不安,无心工作。总之,工作是一种态度。态度端正了,一切皆好办。

四、注意自身安全,提高环保意识。

化验室工作从某种程度来说具有一定的危险性。所以作为一名化验员,一定要随时注意自己及他人的安全,严格遵守实验操作流程,严格按实验步骤操作,严格按仪器使用说明操作,同时,加强自身防护,比如有毒有害气体要在通风柜里操作,使用硫酸硝酸时要戴橡胶手套。有时间加强安全培训,不断提高安全素养,要做到安安全全上班,高高兴兴赚钱。

化验室废水废气,有毒有害垃圾均可造成环境不同程度的污染,我们应该尽量减少这些污染,垃圾放在指定的位置,用过的硫酸硝酸瓶经过处理后再丢掉等。

保护张家口这片大好河山,人人都有责任。

厂里年度总结(篇9)

厂里个人年度总结

时间转瞬即逝,转眼间一年又过去了,每个人在这一年里都经历了很多事情,也取得了不少成就。在年底的这个时候,我们来回顾一下这一年来自己的种种收获和成长。

对于我来说,在这一年里最大的成就就是在工作中取得了很大的进步。作为一名厂里的生产技术员,我的岗位需要我能够不断地学习新的技能和知识,以便能够更好地完成自己的工作任务。因此,我在这一年里花费了很多的时间和精力在提高自己的技能和知识上。

例如,在今年的前几个月,我参加了一次由公司组织的培训课程,主题是新的生产工艺和工具的应用。这个培训课程让我收获了很多新的知识和技能,例如我学会了如何使用一些新的软件程序,以及如何更好地进行设备维护和保养。这些新的技能的应用让我在工作中变得更加高效和准确,因此我的工作进展得更顺利了。

除此之外,在这一年里,我还学会了不少的沟通和协调技巧。因为生产过程中的各个部门往往需要紧密合作,所以一个好的沟通和协调能力对于整个工作流程的顺利进行至关重要。通过一系列的沟通和协调实践,我学会了如何更好地与各个相关部门进行有效的沟通和协调,这也让我的工作更加高效和顺畅了。

当然,除了这些工作方面的成就之外,这一年里我还有一些个人生活的成就。例如,我在这一年里取得了一项运动方面的进步,通过坚持每天晨跑,我的身体素质得到了很大的提升。此外,在今年的暑假里,我还与身边的朋友们一起去了一次长途旅行,增强了我们之间的友情,并且也让我更全面地了解了一些新的地方和文化。

总的来说,这个年度总结让我更加清晰地认识到了自己在这一年里的成就和进步,也让我更加明确了自己未来的工作和生活目标。我相信,在以后的生活和工作中,我会继续不断地学习和成长,让自己变得更加优秀和出色。

厂里年度总结(篇10)

20xx年,本人在公司领导和部门的领导的大力关怀和正确指导下,围绕着本职岗位工作职责,立足岗位,兢兢业业,踏实工作,较好的完成各项任务,现将个人工作情况具体汇报总结如下:

一、工作总体情况

(一)思想进步,态度端正

参加工作以来,本人在思想上严格要求自我,利用业余时间,不断加强自我的思想理论学习,通过加强学习,努力提高自我的思想觉悟,提升自我的内涵素养,拓展视野,让自己更好的与时俱进,适应社会和岗位发展需求;

(二)严于律己,真诚待人

本年度,个人能够认真学习热力公司的各项规章制度,认真领会公司各项决议。在工作中,我严格遵守公司的各项规章制度工作,立足本职,团结同事,尊重领导,服从组织工作安排,在工作中能够严格要求自我,同时,与同事相处真诚相待,虚心向同事们学习,学习他们身上的品质和精神,不断提高自我的综合素养,更好更快的促进自我快速发展和提升。

(三)立足本职,做好工作

目前,我的工作部门客户服务部,主要工作内容为做电子版巡检记录、统计水电周、月报表,整理档案、库房账目、内务管理等,工作内容较细较杂,因此,在工作中,我不断培养自我的责任心和耐心,将责任心和耐心的培养放在做好工作首位,要求自己能够静下心来,认真处理每项工作中的细节,确保工作不在我的范围内出错,不因我耽误工作。

1、认真做好电子版巡检记录:全年共对xxx块电子版进行巡检,记录各类问题xxx次。

2、统计水电周、月报表:对水电数据进行认真核查,按时安质做好水电周、月报表工作,确保每张报表数据准确无误。

3、做好档案管理工作。针对负责的档案多且杂等特点,一方面个人认真学习档案管理业务知识,参加相关专业知识培训,不断提高自我的业务理论水平;另一方面,结合档案管理的实际情况,完善档案管理台帐,定期更新档案,严格遵守档案管理制度,努力确保档案不出差错。此外,积极强化自我运用电子档案管理的能力,充分发挥电子档案的作用。

4、完成库房账目及各项内务工作。在库房账目方面,坚持财务管理制度,做到账库相符,账库相实;在内务方面,按时按质完成领导交办的各项工作任务,尤其是每日定时定期的做好办公环境的保洁工作,努力营造一个环境卫生,氛围良好的工作环境。

二、存在问题

(一)学习力度还需要不断提高

在工作中,常常由于工作忙等各种原因,造成自我对于学习存在放松的现象,在学习上存在着一定的松懈、侥幸等思想意识,尤其是对热力行业的相关专业知识学习的力度还不够,了解还不深,此外,对于一些政策性的理论学习存在着重视度不足等现象,因此,在未来的工作实际中,在这些方面自己仍需不断加强和提高。

(二)专业技术能力仍需提高

在实践业务操作过程中,个人的业务能力仍需不断提升,在档案管理等相关业务实践过程中,自我还存在着业务素质和能力不强的现实状况,与公司的要求尚有一段差距。

(三)工作的统筹计划性需加强

在工作中,个人对工作的安排和计划性仍需不断提升,常常会因为工作安排不合理,而造成手忙脚乱的局面,极大的影响了工作的效率,这是本人需要不断改进的地方。

三、下步工作安排

(一)抓学习,提内涵。在未来的工作中,注重抓学习,重点学习公司的规章制度及热力行业专业知识,努力促进自我的全面发展。

(二)重统筹,提效率。不断注重对于工作的科学安排和计划性,积极提高工作的效率;同时,努力增强对于工作的独立思考性,提升发现、分析和解决实际问题的能力。

(三)积极完成好各项工作任务。在未来工作中,个人将围绕着年度工作计划,科学安排,合理统筹,立足本职,认真遵守公司的各项规章制度,按期按质的确保个人年度工作任务的圆满完成,积极为公司的发展做出自己应尽的职责。