城管演讲稿示范文

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城管演讲稿示范文 篇1

城管队长竞选演讲稿　篇【1】

尊敬的各位领导、各位评委：

大家好!

在英国流传着这样一个真实的故事，说有一个极具天分的人，一生中阅尽了大英图书馆的藏书，却没有给后人留下一本着作，原因是自始至终他都没拿起属于他的那支笔。在中国古代也有一个大家耳熟能详的人物毛遂，不同的是一开始他的才华并不为人赏识，可是经过自我推荐，后来他却被委以重任，建立了赫赫功勋。两个故事的强烈对比让我明白了一个道理：人应该在时机成熟的时候挺身而出，这既是对别人负责，更是对自己负责!正是基于这样一个朴素的想法，我来参加某公司车队队长竞聘演讲稿，自信有能力挑起这份重担!

首先，我先简单的介绍一下自己：

接下来，我谈谈我的竞聘优势：

一是我廉洁勤政，具备了做副支队长的政治素质。有格言说："一粥一饭，当思来之不易;一丝一缕，恒念能力维艰。"勤检持家，勤俭建国，历来为人们所称道。从一位基层办事人员成长为一位城管干部，虽然地位变了，但是我坚持的理想信念没变，那就是廉洁勤政。所以，工作10余年来，我一直坚持清清白白做人，踏踏实实做事，从不利用职位之便贪图便宜，谋取利益，收受贿赂，时刻牢记要做老百姓心目中的公仆。

二是我依法办事，具备了丰富的工作经验。法律是调节各种社会关系、衡量是非曲直的准绳，是保护公民合法权益、维护公共秩序的最有力的武器。遇到问题，我首先想到法律，依靠法律。从1994年起，我一直在基层工作，基层事务繁多，头绪复杂，使我对基层的情况有了较为深入的了解。从1996年起，我进入城管大队，在处理与群众的关系时，我不是采取强制粗暴的手段，而是按照法律的规定，劝解说服他们，动之以情、晓之以理。为了更好锻炼自己，顺应组织需要，在全市每个区队，都留下了我辛勤耕耘的足迹，这使我运用起法律来更是得心应手，所以工作起来能够左右逢源，游刃有余，对于工作中出现的矛盾和问题，我都能做出很好的处理。丰富的工作经验为我做好某支队(请自己加上单位)副支长奠定了坚实的基础。

三是我能运用创新思想，促进工作开展。“创新是一个国家进步的灵魂，是一个民族兴旺发达的不竭动力。”这说明了具备创新思想的重要性。城管工作直接与老百姓打交道，其复杂性不言而喻，为了提升工作质量，我改进了执法方式，尝试引进了新的执法方式，开展“阳光执法”，以公开暴光的方式，做到让百姓放心，从而提升工作质量，促进工作开展。

四是我能团结他人，建立了良好的工作关系。团结就是力量，团结出效益，团结出成绩。过去，在基层工作时，我能与老百姓打成一片。现在，在城管部门这个集体中，不管我在哪个分队工作，我都能与上级和下级保持较好的关系，生活上互相关心，工作上互相帮助，共同团结、进步，创造出了较好的业绩，并且，良好的工作关系有利于我今后开展工作。

如果承蒙大家厚爱，让我如愿竞聘上某支队(请自己加上单位)副支长，我将做到：

第一，要讲究执法艺术，提高执法水平。

对于城管干部来说，如何执法显得尤为重要。执法不是简单的执行法律法规，而是要根据具体的情况采取对策，执法的对象是人，因此关键是要获得人民的理解。征服民心，要重视宣传的力量，宣传是一把“双刃剑”，既营造了良好的执法环境，又巩固了城管执法的群众基础。要树立执法为民的观念，在工作中，既要勇于执法，又要善于执法，讲究工作艺术。要加强业务培训，“防患于未然”，增强城管执法人员的防卫意识、执法水平和执法技能，在执行公务的过程中，使他们尽量减少与群众的“摩擦系数”。

第二，真诚讲团结，协助支队长搞好城市管理。

这些年的工作经历告诉我，同志间的团结、理解和友谊比什么都重要。因此，如果我能上任，我要积极协助支队长，带头熟练掌握城管法律法规，做到深入理解、正确实施。要有强烈的服务理念和意识，正确处理好管理与服务的关系。对自己分管的区域做到全方位的控制，抓好长效性的管理。

第三，以提高整体素质为目标,切实加强城管队伍建设。要做到增强使命感、责任感，主动到最苦、难、险的岗位上去，做到思想到位，责任到位、工作到位、措施到位，为维护城市的政治稳定和治安大局稳定而努力;要加强作风建设,廉洁自律，做到高度负责，百折不挠，严谨认真地对待每一项工作，干一行、爱一行，勤学苦练，廉洁奉公;要提高执法技巧、工作能力等综合水平，这就要求队伍在执法过程中做到不徇私情、不以权谋私、勤政廉洁、高效务实。只有这样才能不断提高队伍的整体素质。

第四，加强队伍文化建设，营造团结奋进的文化氛围。

在提高队伍各方面素质的同时，我将努力为他们营造良好的文化氛围。通过定期开展健身活动和娱乐活动，举办形式新颖、活泼的知识竞赛，加强队员的思想意识教育，充分调动他们的工作积极性，弘扬热爱城市管理事业，无私奉献的主人翁精神，提高队员们的工作乐趣，团结向上，奋发努力，从而使我们的队伍成为事务型、知识型和学习型的单位。

岁月有情，时光荏苒;山长水远，时不我待。我年青，有朝气，有激情，有胆识，有思想，有韧劲，有上进心。如果竞聘成功，我知道，那里凝结的不仅仅是我个人的汗水，更凝结了各位领导、各位评委和各位同仁、朋友的无限期待和信任，我将不负重托，不辱使命，以百倍的信心和努力，尽我所能做好自己的工作!请大家相信我，考验我!谢谢大家!

城管队长竞选演讲稿　篇【2】

说得好不如做得好

公用中队六分队主要从事公共客运执法，从四个方面谈一谈我竞聘分队长的工作思路：

一、在中队领导下，与客运办密切合作，努力做好公交条例的宣传工作和执法工作。要做好公交执法，必须考虑以下四个特点：一是公交线路点多线长，我市有公交公司，2413辆公交车，194条公交线路，线路总长3614公里;二是公交企业特别是公交总公司的一大特征就是公益性，如老人、伤残军人免费乘车、发行学生卡、开通深夜间线路、中巴车公交化改造等，在一定意义上公交行为是政府行为的延伸;三是违规行为证据的瞬间消失性，像市民常投诉的的拒载乘客、到站不停等行为瞬间消失，很难取证;四是城管公交执法的开创性，全国还未有城管公交执法的先例。根据以上四个方面的特点，我认为公交分队的工作不能以线路巡查为主要工作方式，以处罚为主要手段，而只能从源头抓起，在大队中队领导下与客运办密切合作，做好对公交企业的宣传工作，提高他们遵守公交条例的自觉性，以处罚为辅助手段，只要这样才有可能做好公交执法工作，达到加强公共客运管理、维持公共客运秩序、提高服务质量，维护各方权益的目的

二、组织好分队的学习。一要根据大队、中队的安排组织好政治学习，二要组织好业务学习，不但要学习法律的基础知识、行政法的基础知识、行政处罚法、公交条例和管理办法，还要学习公交行业的相关知识，如宁波公交现状、发展趋势，公交优先的内涵是什么、为什么提出公交优先，怎样才能做到公交优先等，把我们培养成公交行业的专业人员，因为我们的执法对象大都是公交企业和业内人员，要向他们宣传、解释相关法条，我们至少要和他们站在同一高度，我们所做出的解释才有说服力，做出的行政处罚他们才可能接受，才能得到他们的理解和尊重。

三、做好信息宣传报道工作。局机关的工作经历使我体会到宣传工作很重要，做好这方面的工作，这也是大队“三个突破”的要求。

四、做好上情下达，下情上报工作。既要把领导的指示，落实好，变为我们的行为，又要维护队员的利益，反映队员的要求，做好领导和队员、队员和队员的协调人，努力营造一个积极向上、团结互助、心情舒畅的工作氛围。

最后套一句俗话，“说得好不如做的好”，如果你觉得我值得信赖，就给我一次做的机会吧!

城管队长竞选演讲稿　篇【3】

各位领导、同志们：大家好!

很高兴也很感谢领导给了我这样一次参加竞聘的机会。首先做一个简要的自我介绍，我叫张大文，今年30岁，大专文化。97年大专毕业分配到本单位工作至今。可能我站在这里大家并不陌生，这里有一直关心和帮助我的领导，有朝夕相处、亲如兄弟姐妹的同事，今天在领导的帮助鼓励及自己的努力之下站在了这里接受大家的检阅，心中百感交集。时间过得很快啊，转眼间参加城管工作已经8年了。其间，我到市容队工作过、搞过本单位的财务工作、最近两年一直从事城建方面的工作，可以说在领导和同志们的帮助下，我从一个不谙世事的学生成长为一名合格的城市管理工作者，在这里，我首先向各位领导和同志们表示衷心的感谢，并借春节佳节即将来临之际，给大家拜个早年，祝大家在新的一年里工作顺利、家庭美满、身体健康、万事如意!

我为人诚实守信、坦诚率直，在执法过程中始终做到无私无畏、勇往直前，从不在困难面前低头。我有一定的组织管理能力，平时注重理论学习，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“”重要思想武装头脑，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。能够理论联系实际，说实话，办实事，求实效，踏实肯干。业务方面，我认真学习专业法律法规，作到知法、守法、用法，为文明执法、依法行政打下扎实的理论基础，尤其是最近两年在市清违办工作其间，在领导的精心培养下，通过理论联系实际，开拓创新，工作能力有了进一步的提高。

我这次竞聘的是城建中队长岗位，接下来就如何做好城市管理行政执法工作浅谈两点意见。不足之处，请同志们批评指正!

一、严格执法、依法行政，加强中队的正规化建设

城市管理行政综合执法局在我市已经正式成立了，但总的感觉我们的正规化建设还有待于进一步加强。很多市民群众只认可政法系统为正规军，而把我们当“草头军”。当然，这也不能全怪群众，这中间也有我们自己内部的问题，就是以前我们的队员综合素质不高，依法行政能力不强。甚至在执法过程中出现引用法律条款不当、执法程序违法的现象，应该说这也是导致我们在老百姓心目中是“草头军”的原因之一。就城建工作而言，这是一项专业性比较强的工作，关系到城建规划、环境保护、工商户外广告、水上建筑、交通占道等方方面面，接触的对象也包罗万象，在具体的案件处理当中，稍有不慎就可能由执法者变为被告。这也导致了以前我们在处理某些问题上缩手缩脚，其原因就是自己的执法水平有限，对相关的法律法规理解不够透彻，所以处理起来没有把握;另外就是我们人员的观念还没有完全转变过来。比如在巡逻时遇到一个违规占道堆放的，按照以往的处理方式，处在可管可不管的边缘，有时只是口头教育一下。要知道这种违法行为一旦立案，根据相关法律的规定，就可以处以一千到五千元的罚款，如果每次只是对他们口头教育根本起不到警示的作用。而且处罚了之后，他们反而会重视起你的存在，在以后的执法过程中积极配合，为下一步的日常管理工作扫清障碍。我认为应该建立一定的奖惩机制，凡是属于职责范围内的都必须正正规规的依法办事。现在党政机关不是有一个“首问责任制”吗?我们也可以来个“首发责任制”，即第一个发现违法行为的人从立案到调查取证一步步必须负责到底，凡是在日常的路巡中发现违法行为的，坚决做到发现一起查处一起，绝不姑息牵就!

在日常工作中，分工明确责任到人，建立岗位责任制和工作责任制，避免有事无人干和有人无事干，赋予个人足够的权力空间，充分调动执法人员的积极性、创造性，增强责任感、使命感，提高执法效率。因此，我主张将权力下放至每一名队员身上，在执法过程中除非遇上大的原则性问题皆可相机行事，从而提高工作效率。

二、内打基储外树形象，切实提高中队执法水平

随着相对集中行政处罚权的实施，城管体制的理顺对执法人员综合素质的要求也越来越高，因此加强队员的政治学习和业务培训，提高队员的自身素质和执法水平，是搞好城管工作的前提和基矗我主张建立正常的学习培训制度，在理论上突出党和国家的路线、方针、政策的学习，在业务培训上突出专业法律法规执法业务知识及案例实务的培训。教育队员忠于职守，爱岗敬业，勤奋工作，钻研业务，甘于奉献，改进工作作风，讲求工作方法，注重工作效率，提高工作质量，自觉做人民公仆，让人民满意，遵守国家法律、法规和规章，按照规定的职责权限和工作程序履行职责、执行公务，依法办事，严格执法、公正执法、文明执法，不滥用权力，不以权代法，做学法、守法、用法和维～律、法规尊严的模范，团结协作，认真执行上级的决定和命令，服从大局，相互配合，相互支持，团结一致，勇于批评与自我批评，齐心协力做好工作。

在对外管理上，要自觉树立“管理就是服务”的理念。一方面要做到公正执法，文明执法，同时要充分体现人性化执法和亲民执法的理念，加强教育与引导，尽量减少一些不必要的冲突和矛盾，为构建社会主义和谐社会尽自己的一份绵薄之力。在执法过程中坚持敬礼亮证在先、指明违法事实在先、权利告知在先，始终做到语言文明、行为文明、形象文明。对于敬礼亮证这一点，可能我们很多队员一时都不能接受，给那些违章人员甚至小摊小贩敬礼?简直有些滑稽!其实，我们有时也不妨学学阿q，只要换一种角度考虑问题就能想得通了，我个人是这样理解的，当然不一定完全正确哦，我认为敬礼的目的是为了展示良好的形象，是敬给周围群众看的，周围群众越多我们就越得敬，而且不过是“举手之劳”嘛。这样既树立了我们的良好形象又为我们的执法工作减小了阻力。何乐而不为呢?

城管工作任重而道远，我们要想方设法的引起社会各界的广泛关注和理解，要充分认识到这项工作的长期性、艰巨性和复杂性，进一步提高执法人员的综合素质和执法水平。只有这样，才能实实在在的做好本职工作，为塑造城管执法队伍的良好形象，提高城市管理水平,创造文明卫生、和谐安祥的城市环境做

出新的更大贡献!

记得哥伦布有一句名言：给我一个支点，我可以撬起地球，在这里，我想说：给我一次机会，我一定还你们一片精彩!谢谢大家!

城管演讲稿示范文 篇2

尊敬的评委、领导、嘉宾：

大家好！

我很高兴能够参加今天的演讲。我的演讲题目是：《城管有话说》。

当我们城管在大街小巷巡逻时，有人说：城管是在玩弄权力；当我市城管部门暂扣违法经营者的商品时，有人说：城管是抢东西；当我们的城管违法拆迁建设时，有人说：

城管不通人情；当我们城管停止粘贴和干燥时，有人说：城管是多管闲事的，也许你们都听说过。

我们知道，我们的管理对象大多是弱势群体，如小贩、下岗职工和退休职工；我们知道，我们做得还不够好；我们知道，现在“城管”甚至已经成为不讲理、蛮横、暴力的代名词；但是我们更知道，人人都希望有一个整洁的工作生活环境，路上井然有序、路侧整洁卫生、墙上雪白干净——而这，正是我们城管的职责。

很多人不了解我们的城市管理。我想说的是，和徽州区的每个人一样，我们的城管也在为徽州区的建设而努力

7月24号下午，为了做好《永佳大道卷闸门窗、广告牌整治》的前期预算，我们的中队长谢治国带领一中队所有队员，冒着近40℃的高温，挨家挨户统计着店面的门窗、广告牌……

我想说的是：在我拿回来的每一张统计表上，汗水还是新鲜的

8月3号傍晚，为了4号的农贸市场专项整治能得到市民的配合，汪月娥中队长带领队员，连夜在农贸市场附近张贴《通告》，次日清晨6：30，她又和所有队员一起，向市民、商贩发放《通告》120份……

我想说：发出去的每一份《通告》上，期望殷切……

我想说的是，这不是一线城管。你不了解城市管理的艰辛。早退晚归，我们严格执法，从不说苦；夏暑冬寒，我们坚持执勤风雨无阻；日复一日，我们按部就班循环往复。

我想说，我们会改进自己的不足，完成自己的职责，让我们的执法更文明，让我们的服务更热情，让路上更井然有序，让路侧更整洁卫生，让墙上更雪白干净；我们会改进自己的不足，让批评少一点，理解多一点，让指责少一点，参与多一点，让阻力少一点，配合多一点。因为徽州是我们共同的家园，管理有赖于我们的共同努力。

我想说，我们相信自己，我们相信自己的同事，我们相信自己的单位，我们相信徽州的群众，我们相信徽州的**，我们相信徽州的美好未来……因为我们相信真理就是价值。

我不想说我们的工作有多困难；我只想说，我们要牢记自己的责任，履行自己的责任——把徽州建设成为美丽的家园和创业的天堂。

城管执法局

城管演讲稿示范文 篇3

近日，一位勇敢的城管在救人过程中表现出了崇高的精神，令人感动。应该为他的表现颁发嘉奖。

事情发生在上周五下午，一名老人在路边突然倒下，正当周围行人一片慌乱时，一位身穿蓝色制服的城管赶到现场。他很快意识到老人的情况十分危急，就立即用对讲机向另一位同事报告情况，并开启了113急救通道。同时，他也及时为老人进行紧急心肺复苏。

在场的市民和其他城管看到了这一幕，大家一起协作，将老人抬上担架，送往了附近的医院。所幸，经过医护人员的全力救治，老人终于稳定下来，并在第二天清晨醒来，这让所有人都感到欣慰。

这名救人的城管叫做刘伟华，他表示，他的行为是他的职责，而他所做的任何事情，都是为了保护市民的安全和健康。但是，作为旁观者，我们能够看到他在救人的过程中，表现出了勇气和无畏的精神，他的救人行为不仅挽救了老人的生命，也激励了我们去帮助别人、关注别人的生命安全和健康。

这样的表现是我们应该嘉奖的，他的行为代表了城管的形象，也代表了每一个身处困境的人，无论你是市民，还是城管。我们应该像刘伟华一样，为了保护人们的生命和健康，勇敢地冲在最前面，不懈地努力。

在我看来，这是城管们应该表现出的精神，也是我们作为全体市民都应该尊重并支持的行动。因此，我呼吁社会各层面向这样的英雄、向这样的生命守护者，传递我们的敬意和感激，同时也应该为他颁发嘉奖，让他的行为不仅得到表彰，更能够影响其他人，让更多的人选择勇敢面对困境和难关，从而共同守护着我们的城市和家园。

最后，祝愿刘伟华身体健康，工作顺利，为我们的城市、为我们的生活保驾护航！

城管演讲稿示范文 篇4

演讲：________

姓名单位

日期：______年_____月_____日

城管竞争上岗演讲稿模板尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

我很高兴感谢各位领导给了我参加比赛的机会。首先，我想做一个简短的介绍。我叫xx，北京人，是一所大学

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xx至xx年在72031部队服兵役， xx年9月考入本单位至今。可能我站在这里家并不陌生，我可以说是屡战屡败屡败屡战，今天在领导的帮助鼓励及自己的努力之下再一次勇敢的站在了这里接受大家的检阅，心中百感交集。时间过得很快啊，转眼间参加这支队伍的工作已经近两年了。

就在一年前，我也曾参加这样的竞聘活动，如果说，一年前的参与是“初生牛犊不怕虎”的话，那么今天的我，则更增加了一份成熟和一份稳重！

我为人坚毅果敢、坦诚率直，有闯劲，敢于碰硬，在执法过程中始终做到无私无畏、迎难而上、勇往直前，从不被不法分子嚣张气陷所吓倒。有一定的组织管理能力，平时注重理论学习，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及****重要思想武装头脑，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。务实创新，解放思想，实事求是，理论联系实际，讲真话，办实事，求是效，务实肯干。

勤于思考，勇于创新，与时俱进，锐意进取。在中队领导的精心训练下，大胆发展，创造性地开展工作。要认真学习、遵守和运用职业法律法规，为依法文明执法和依法行政打下坚实的理论基础。

我正在竞争副中队长的职位。接下来，我对如何做好城市管理行政执法工作有两个意见。不足之处，请同志们批评批正！

一、严格执法依法行政加强中队正规化建设城市管理行政执法局在我市成立已经快一年了，但总的感觉我们还只是停留在管理无证摊贩的基础上，没有什么大的突破，正规化建设还有待于进一步加强。当然，有些同志可能会说，管不好摊贩，还想干什么？其实，老百姓只把政法系统当作正规军，而把我当作正规军

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）们却是“草头军”的一个原因之一。不是我们不认真对待工作，而是我们员工的观念没有完全改变。比如在巡逻时遇到一个违规占道堆放的，按照以往的处理方式，处在可管可不管的边缘，有时只是口头教育一下。

要知道这种违法行为一旦立案，根据相关法律的规定，就可以处于一到五千元的罚款，如果每次只是对他们口头教育根本起不到警示的作用。而且处罚了之后，他们反而会重视起你的存在，在以后的执法过程中积极配合，为下一步的日常管理工作扫清障碍。我认为应该建立一定的奖惩机制，凡是属于“七+x”范围的都必须正正规规的依法办事。

现在党政机关不是有一个“首问责任制”吗？我们也可以来个“首发责任制”，即第一个发现违法行为的人从立案到＊＊＊＊一步步必须负责到底，凡是在日常的路巡中发现违法行为的，坚决做到发现一起查处一起，绝不姑息牵就！

在日常工作中，分工明确责任到人，建立岗位责任制和工作责任制避免有事无人干和有人无事干，赋予个人足够的权力空间，充分调动执法人员的积极性、创造性，增强责任感、使命感，提高执法效率。我在执法过程中曾经遇到过这样一件尴尬事情，有一次，我接受了队长下达的任务去取缔一个回族无证摊贩，可到了现场无论怎么说服教育，对方就是不肯离去，鉴于我们的民族政策而且那人脑子还有毛病，做为个人必须对整个集体负责，无法擅自决断采取强制性措施。最后，我只能向船长报告，让他亲自处理。

队长来了以后只得答应给他在夜市安排了个摊位后，对方才离去。队长做为中队的一级主官，不可能事必亲恭，而且象这种情况即影响执法的严肃性也影响工作效率，因此，我主张将权力下放至每一名队员身上，在执法过程中除非遇上大的原则性问题皆可便宜行事，从而提高工作效率。

二、内打基础外树形象切实提高中队执法水平随着相对集中行政处罚权的实施的，城管体制的理顺对执法人员综合素质的要求也越来越高，因此加强队员的的政治学习和业务培训，提高队员的自身素质和执法水平，是搞好城管工作的前提和基础。我主张建立正常的学习培训制度，在理论上突出党和国家的路线、方针、政策的学习，在业务培训上上突出专业法律法规执法业务知识及案例实务的培训。教育队员忠于职守，爱岗敬业，勤奋工作，钻研业务，甘于奉献，改进工作作风，讲求工作方法，注重工作效率，提高工作质量，自觉做人民公仆，让人民满意，遵守国家法律、法规和规章，按照规定的职责权限和工作程序履行职责、执行公务，依法办事，严格执法、公正执法、文明执法，不滥用权力，不以权代法，做学法、守法、用法和维**律

律、法规尊严的模范，团结协作，认真执行上级的决定和命令，服从大局，相互配合，相互支持，团结一致，勇于批评与自我批评，齐心协力做好工作。

在对外管理上，严格落实市区局“六条禁令”的总要求，树立“管理就是服务”的理念。在执法过程中坚（中国演讲网.yanjiang..

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对于敬礼亮证这一点，可能我们很多队员一时都不能接受，给那些小摊小贩敬礼？简直有些滑稽！其实，我们有时也不妨学学阿q，只要换一种角度考虑问题就能想得通了，我个人是这样理解的，当然不一定完全正确哦，我认为敬礼的目的是为了展示良好的形象，是敬给周围群众看的，周围群众越多我们就越得敬，而且不过是“举手之劳”嘛。

有时候还能收到意想不到的效果，有一次我在处罚一个无证摊贩时，在往常，周围群众都想帮腔，你一言我一语的说上几句，可是看到我们这么正规的执法，就只好站在旁边冷眼旁观。这不仅树立了我们良好的形象，也减少了我们执法工作的阻力。何乐而不为呢？

城管工作任重而道远，要想方设法的引起社会各界的广泛关注和理解，要充分认识到这项工作的长期性、艰巨性和复杂性，进一步提高执法人员的综合素质和执法水平。实实在在的做好本职工作，为塑造城管执法队伍的良好形象，提高城市管理水平，创造整洁、优美的城市环境作出新的更大贡献！。

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城管演讲稿示范文 篇5

漫步在城市广场公园，一缕绿光映照在人们面前，一阵阵清香沁人心脾。春天的来临，让园林工作者开启了最忙、最累、最苦的日子，他们要在万物复苏之时，在广场、公园和城区各个街道、路口播种花草树木，让市民感受到这座城市的生机盎然。到了夏天，他们又要开始对花草树木进行精心养护，他们每天冒着酷暑，忍着蚊虫叮咬，一遍又一遍的拨除杂草。

多植一棵树，多栽一盆花，多添一点绿——他们的梦想朴素又真诚，他们勤劳的双手让桥梁道路变得悦人心目，让空气风景变得清新美丽，让福山这座城市变得更有品质和内涵！

第四章：在机制创新中使城市管理科学化、高效化。

在大屏幕前，他们不停地点击鼠标，通过互联网收集城管问题档案，并将案理问件发送到每个终端进行处理。这份工作看似很简单，但谁知道这坐就是一整天，每次起床都是一次腰部测试。派遣工作日复一日、周而复始，但他们丝毫没有懈怠，以极高的准确率和百分百回复率赢得群众满意，他们就是数字化城市管理指挥中心。

他们心中怀揣着让城市管理精细高效的梦想，是督导协调大城管各部门的“指挥棒”。

也许，城管人没有惊天动地的丰功伟绩，但城管人的梦想与这座城市的每一寸土地、每一片砖瓦、每一颗花草都息息相连。城管人愿付出更多的汗水和智慧，投身城市建设，默默耕耘！因为，让明天的山更青、地更绿、水更碧，城市环境更加美丽，百姓居住更加惬意，这就是城管人为之向往、不懈追求的“中国梦”！

城市管理与中国梦息息相关。新时代的城管人手握城市管理的接力棒，化身一条条支流汇入“中国梦”的大海，势必乘风破浪，勇往直前！

城管演讲稿示范文 篇6

科长竞争上岗演讲稿

尊敬的各位评委、领导、同志们，大家好!

首先，十分感谢组织给了我一个“推销自已”、“副而思正”的机会，本人要竞聘的岗位是地籍科科长。

我叫陈某某，今年36岁。大专文化程度，中共党员，年参加工作;。地籍科是我局的综合部门，主要负责全局的等工作，在全局的政务运作中处于中心与枢纽地位，我认为本人适合担任地籍科科长职务。首先，本人有较长时期从事土管工作的经历，有必须的文字功底(原是办公室副主任)，对地籍科各项业务比较熟悉。本人自从年月到地籍科工作以来，至今已近年，透过长期的实际工作的锻炼，能够比较熟练起草各种文稿，工作态度比较细致严谨，上下左右之间的工作关系基本能理顺，尤其是近年来，在局领导的指导和同志们的帮忙下，业务进步较快，也在实际工作中取得了必须成绩，曾多次在年度考核中确定为优秀，也使全局的土管工作在市局有了必须地位

其次，本人已有年担任地籍科副科长的任职经验，承蒙领导和同志的关爱，本人在年月份被局党委聘为地籍科副科长，作为中层后备力量进行了工作锻炼，在担任副科长期间，本人对自我要求更加严格，在全力做好本职工作的同时，能够用心提出合理化推荐，协助科长抓好管理，并使自我在政治思想、工作潜力、协调管理水平等方面有了进一步锻炼和提高。

第三，我认为，本人有勤奋务实、踏实肯干的工作作风。多年来，本人始终着眼于工作业务的提高，能吃苦耐劳，加强学习，用心开动脑筋，富有成效地开展工作，能做到高标准、严要求，尤其对土管工作能深入进去，有一种不达目标不罢休的钻劲。此外，能够正确看待工作中的一些名利得失，凡事做到以工作为重，有大局观念和服务意识。我想，正因为有了这种良好的工作作风，本人相信，在今后的工作中能解决困难，提高自我，把工作抓好。

假如组织信任，同志们支持，让我当选地籍科科长，我将摆正位置，协调好关系;我将在以下三方面作出努力：

一是要全力发挥骨干作用，完成好领导和工作岗位赋予的任务。为适应形势的需要，我要加强理论和业务学习，虚心向局长领导请教，不断提高管理水平和业务水平。同时深入调查研究，掌握真实、超多的第一手材料，为开展工作打下良好基础。作为一名中层正职，首先是一名合格的战斗员，要透过自我艰苦细致的工作作风，为全科同志作出示范，让局领导放心。今后，我一方面要加强自我的调协潜力，提高自我的工作魄力;另一方面要进一步树立职责意识，全面提高工作水平和处理复杂问题的潜力，提升工作档次。

二是要协助分管局领导抓好地籍科管理。地籍科工作面广事杂，工作要求高，因此，要树立大局观念、荣辱与共思想，要诚心诚意帮忙分管局领导抓好业务管理和队伍管理，做到补台不拆台，相互配合好，构成抓好工作的合力，对自我分管工作要用心动脑筋，想办法，尤其是当前系统内业务工作竞争加剧，压力加大的状况下，要力争上游，而不能无所作为，依靠观望思想，使全局的土管工作在全市中能有一席之地。三是加强自身修养，提高两个素质。要以这次聘任为新的工作起点，全力提高自我的政治素质和业务素质，始终持续用心向上的工作姿态和高昂的斗志，并善于发扬自我的优点，看到自我的短处，克服自身工作和个性中的不足，使自我能尽快转换主角，适应岗位的要求，为我局的土管工作尽自我一份微薄之力。

最后，这次竞争无论结果如何，我都会正确对待，理解组织的考验，胜不骄、败不馁。我相信，有领导和同志们的支持，再凭自我的信心、潜力和努力是能够胜任地籍科科长这个岗位的。

我的演讲完了。多谢大家!

城管演讲稿示范文 篇7

这次竞聘公用中队分队长，我将以满腔热情打造一支团结协作、作风优良、业务精湛、务实创新的分队，力争年底评得文明分队。

首先，打造一支团结协作的分队。由于城管行政执法取证难、查扣难，单靠个人是不行的，只有整个分队团结协作、互相配合，充分发挥队员的主动性和能动性，才能圆满完成违法案件的查处。作为分队长首先要在分队里树立敬岗爱业，工作勤恳，作风正派，不计个人得失的形象，以一身正气赢得到队员的尊敬和成为分队的主心骨，同时要在分队里培养兄弟情谊，平时注重相互沟通，了解队员的思想动态，做好上情下达，下情上达的桥梁作用，努力在分队里营造一个和谐的环境，将队员拧成一股绳，提高分队的凝聚力，这样才能在工作中无坚不摧。

其次，打造一支队容整洁，纪律严明，执法文明的分队。作为分队长严格要求自己，作好表率作用，同时在平时时刻引导、督促和约束分队队员的行为，以养成一个好习惯为目标来促使队员成为一个作风优良的执法队员。

第三、打造一支业务能力精湛的分队。牢记日常巡查日志、分队台帐是工作的体现，执法资料的积累和执法案件的分析、研讨是执法能力提高的保证。队员业务能力畸形发展是分队长的失职，在以后的工作中有计划、逐步让每个队员以案件第一负责人的身份，直接判断违法事实、性质轻重；直接面对当事人的推诿和拖拉；直接面对围观群众的说情和谩骂；直接面对询问时抵赖、推卸、拒不配合的行为。我的宗旨是宁可案件无法查处，也要让队员去面对，去实践，让每个队员的执法能力在实践中成长，在压力下提高，最终能够独挡一面。

第四、打造一个务实创新的分队。我们分队必定做到及时保质保量完成大队、中队安排的工作任务，在日常巡查中，不马虎了事，处理案子不拖拉，不在工作中留尾巴，不把难啃的骨头隐瞒、推诿给中队，追求务实的工作态度。所谓创新也就是根据大队中队的工作思路走在其它分队的前列，探索新的执法方法，但同时也摆正位置，分队主要职责是不折不扣地完成中队布置的任务，发挥分队的能动性和探索新方法必须在中队首肯、支持的前提下来实施。

城管演讲稿示范文 篇8

关于城市管理体系的演讲：管理城市，让生活更美好

尊敬的各位领导、同事们：

大家好！我叫***。我是**区城市管理局的。我今天演讲的题目是***。

每天，当你走在干净宽阔的道路上，走过有序的城市；当你带着家人和孩子在宽敞的广场休闲散步，在美丽的公园嬉戏玩耍时，您是否想过，城市管理者为了城市建设、为了秩序规范、为了市容整洁优美付出了多少辛勤的努力与汗水？这座城市的每一条街道和每一条道路都留下了城市管理者巡逻执法的浓墨重彩的足迹；在每一家商店前，城市经理都忙着摇晃他那不知疲倦的身影。苦口婆心的劝阻教育不分晨昏地回响在街头巷尾；尽职履责的秉公执法不舍寒暑地禁绝着城市乱象。

三百六十五个日出日落、一年四季寒来暑往，为了城市环境的整洁有序优美，城管人战高温、抗严寒、顶风冒雨、披星戴月，用执着的信念、扎实的作风、真诚的服务创造了一处处优美整洁的宜居环境，为人民群众打造优美的生活空间，提供舒适的视觉享受。

今年以来，为了落实**关于城市管理执法改革和改进的指导意见，加快现代化城市建设的步伐，进一步提高城市管理的品味，市**发出了的通知。城管人闻风而动，领命即行，5+2、白加黑，艰苦奋战，出力流汗，在基本完成市**交办的10项整治任务的同时也铸就了城管人为人民管理城市的执政信念。

--维护国家法律法规权威是城市管理和执法的根本基石

采取必要的强制措施是城市管理综合整治不可或缺的重要手段。一段时间来，对城管人员暴力执法的诟病时常出现于各类**的舌尖喉端，导致一些城管人员不敢硬碰硬，遇到一些违规违法的钉子户缺乏依法执法的底气。但是，我们反对暴力执法，并不意味着不能执行。

在法律允许的范畴内，采用必要的强制行动，执行法令法规，维护国家和**的尊严是城管执法中必要的法治行为，如果不这样做反倒显示出我们工作上的不作为和作风上的庸懒散软。如何应对这一问题，实际上是对社会转型期城市管理这执法理念的一次严峻考验。**小区企业弃管多年，老旧破烂，违建现象俯瞰皆是，业主们又普遍不服从拆扒整治。

***城管局治重疴，用猛药，强制执法不手软，去年一举强拆***处，今年再度强拆***处，将法律的尊严昭告天下，让无**主义的气焰彻底湮灭。**大街炒货摊长期占道，目无法治，执法人员多次纠违，占道摊主始终不迁，甚至恶语相加，野蛮阻拦。城管执法队依法扣留其经营性物品。不法摊主的恶棍先投诉，并多次向投诉部门举报。

执法人员在裁决部门面前，出示业主违法证据和城管执法依据，摊主在理喻和法治的双重慑服下不得不偃旗息鼓，循规蹈矩。

——激发主动守法的自觉性是城管执法的最佳境界

兵不血刃是战争最佳的境界。城市管理和执法也需要这样一个领域。只有这样，城市管理才能不再充满对抗、**、敌意甚至仇恨；惟其如此，违建拆除工作才能促进和谐、融洽官民、安稳社会。无血的境界是我过程市管理执法过程的最佳愿景。

为此，我们做了很多工作。报纸广播，各种各样的**到处见证着我们的来访和求援。**宣传力度加大。有一段时间，晚报和广播电视台几乎每天都播报我们的报道。

大街小巷，居民小区，到处留下过我们的步履足迹，一张张**通告赫然张贴于违法建筑的显赫之处，一纸纸责令整改通知书和限期整改通知书庄重地送达到违建业主手中。辖区内**个居民小区的****处违建车库、私接阳台、擅搭仓房、圈绿占道等违建构筑全部做到应告尽告，应喻尽喻。违建业户，占道商贩的家庭业所全都留下过我们游说劝解的声音，宣传拆扒法令，开展思想工作，鼓励业户主动自拆。

**胡同等20个小区、巷道、市场的900多处违建面临拆扒，我们协调街道办事处、城管执法大队、各社区主任和各物业经理一次就组成6个工作小组，62名工作人员深入到每个业主家中，不厌其烦地宣传党的方针政策和**法令，赢得了绝大对数业户的理解和认同。为了鼓励业户自拆，我们还无偿向业户提供人力、机械、工具和运输力量，对老弱病残人员实行全面承包，使自拆动员充满人性化的力量。仅第一阶段，经营户自拆比例就达到80%以上。党和中国共产党的政策法规，通过我们城市管理者的努力，已经成为群众的自觉行为。

--坚持执政为民的人性是城市管理和执法的宗旨

以人为本、执政为民是我们党的基本执政纲领。城市管理是党的基层计划中最有机的部分。拆违、硬化、整治固然可以清除城市中的顽疾痼弊，创痕伤疤，但也不可避免地要影响甚至断绝一些市民的生活**，从而违背党的执政宗旨。

城管执法如果奉行单纯军事观点，只管拆扒驱赶，不问其他，也算是恪尽职守，严囿本职。但我们是执政党的基本行政机关，民生和民生是我们必须考虑的内容。**路有一个自发的市场已经多年了。居民购物虽然方便，但对占用道路、污染环境不满意。

这两对之间的矛盾是对我们的另一个考验。我们兼顾民生需要，在拆迁前就请示**投资200多万元就近择地新建一个****多平米，可容纳业户***多业户的新市场一举解决了老旧市场占道经营，污染扰民的问题。企业主和附近居民都用双手支持。**路改造硬化工作进展顺利。在很短得十间内，老样子变了。

**小区伫立20多年的违建在**城管的机械轰鸣中瞬间倒塌，附近居民鸣鞭相庆。但欢庆之中也有郁闷。原来违建业户中*姓一家是无房户，三世同堂蜗居在违建平房中，如今要拆扒，住的地方成了问题。

**城管局副局长，主动与棚改办联系，为该户解决一处中转房临时居住，新居环境良好，水电齐备，李姓一家满意得无以复加。

为了给城市以良好的市容市貌，城管队员们在炎炎烈日下对违章建筑、店外经营逐一排查，逐一规范，从早上七点一直干到晚上十一点，连续几个月的起早贪黑，有时甚至连午饭时间都无法保证。每天，从这条街到那条街，从这条小巷到那条小巷，不断巡逻，纠正违章行为。一天下来，我们每个队员将在大街小巷里走近20公里。他们的声音沙哑，双腿像铅一样沉重。

即便如此，没有人说苦，没有人喊累！俗话说：“金杯银杯不如老百姓的口碑，金奖银奖不如老百姓的夸奖”。

正是在我们的努力下，**区城市管理日臻完善，环境整治成效显著，经营秩序在整顿中好转，立面容貌在规范中提高，违法建设在严管中遏制，渣土运输在管理中规范，露天市场秩序实现根本转变，四级网格建设顺畅明晰，**区正像璀璨的珍珠闪烁着夺目的光彩，以崭新的姿态迎接着八方来客。从人民群众的赞许中，我感受到了城管努力营造优美城市环境的喜悦和幸福！在市民平和的微笑中，我们才能真正体会到城市管理的价值和意义。

我为我的城市管理感到骄傲！更为那些在一线辛勤工作的城管同志感到骄傲！

“为什么我们的眼里满含泪水，因为我们热爱这座城市！为什么我们的生活如此多姿多彩，因为我们是一个忠诚奉献的城市管理者！”再多的笔墨不能记录我们的艰辛和成绩，再多的语言也无法描绘我们的光荣与梦想。

一直激励我们追求这一事业的是我们对我出生和长大的城市的热爱，以及对家乡勤劳善良的人们的责任感。既然选择了城管这份平凡而又崇高的事业，我们就要用青春的热血、无私的胸怀、毕生的精力来实践我们的工作誓言。为了魅力**的繁荣昌盛，为了城市家园的更加美好，我们将继续恪尽职守，忠心奉献，带着“创建文明城市，树城管执法形象”的理念，发扬实事求是的作风，内强素质，外树形象,用我们那颗赤诚的心来打造**城管执法新形象，将**城管的画卷描绘的更加灿烂、更加辉煌！

敬礼！谢谢大家！

城管演讲稿示范文 篇9

很高兴也很感谢领导给了我这样一次参加竞聘的机会。首先做一个简要的自我介绍，我叫张大文，今年30岁，大专文化。大专毕业分配到本单位工作至今。可能我站在这里大家并不陌生，这里有一直关心和帮助我的领导，有朝夕相处、亲如兄弟姐妹的同事，今天在领导的帮助鼓励及自己的努力之下站在了这里接受大家的检阅，心中百感交集。时间过得很快啊，转眼间参加城管工作已经8年了。其间，我到市容队工作过、搞过本单位的财务工作、最近两年一直从事城建方面的工作，可以说在领导和同志们的帮助下，我从一个不谙世事的学生成长为一名合格的城市管理工作者，在这里，我首先向各位领导和同志们表示衷心的感谢，并借春节佳节即将来临之际，给大家拜个早年，祝大家在新的一年里工作顺利、家庭美满、身体健康、万事如意!

我为人诚实守信、坦诚率直，在执法过程中始终做到无私无畏、勇往直前，从不在困难面前低头。我有一定的组织管理能力，平时注重理论学习，以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想武装头脑，认真贯彻执行党的路线、方针、政策。能够理论联系实际，说实话，办实事，求实效，踏实肯干。业务方面，我认真学习专业法律法规，作到知法、守法、用法，为文明执法、依法行政打下扎实的理论基础，尤其是最近两年在市清违办工作其间，在领导的精心培养下，通过理论联系实际，开拓创新，工作能力有了进一步的提高。

我这次竞聘的是城建中队长岗位，接下来就如何做此文来源于本网网-城市管理行政执法工作浅谈两点意见。不足之处，请同志们批评指正!

城市管理行政综合执法局在我市已经正式成立了，但总的感觉我们的正规化建设还有待于进一步加强。很多市民群众只认可政法系统为正规军，而把我们当“草头军”。当然，这也不能全怪群众，这中间也有我们自己内部的问题，就是以前我们的队员综合素质不高，依法行政能力不强。甚至在执法过程中出现引用法律条款不当、执法程序违法的现象，应该说这也是导致我们在老百姓心目中是“草头军”的原因之一。就城建工作而言，这是一项专业性比较强的工作，关系到城建规划、环境保护、工商户外广告、水上建筑、交通占道等方方面面，接触的对象也包罗万象，在具体的案件处理当中，稍有不慎就可能由执法者变为被告。这也导致了以前我们在处理某些问题上缩手缩脚，其原因就是自己的执法水平有限，对相关的法律法规理解不够透彻，所以处理起来没有把握;另外就是我们人员的观念还没有完全转变过来。比如在巡逻时遇到一个违规占道堆放的，按照以往的处理方式，处在可管可不管的边缘，有时只是口头教育一下。要知道这种违法行为一旦立案，根据相关法律的规定，就可以处以一千到五千元的罚款，如果每次只是对他们口头教育根本起不到警示的作用。而且处罚了之后，他们反而会重视起你的存在，在以后的执法过程中积极配合，为下一步的日常管理工作扫清障碍。我认为应该建立一定的奖惩机制，凡是属于职责范围内的都必须正正规规的依法办事。现在党政机关不是有一个“首问责任制”吗?我们也可以来个“首发责任制”，即第一个发现违法行为的人从立案到调查取证一步步必须负责到底，凡是在日常的路巡中发现违法行为的，坚决做到发现一起查处一起，绝不姑息牵就!

在日常工作中，分工明确责任到人，建立岗位责任制和工作责任制，避免有事无人干和有人无事干，赋予个人足够的权力空间，充分调动执法人员的积极性、创造性，增强责任感、使命感，提高执法效率。因此，我主张将权力下放至每一名队员身上，在执法过程中除非遇上大的原则性问题皆可相机行事，从而提高工作效率。

随着相对集中行政处罚权的实施，城管体制的理顺对执法人员综合素质的要求也越来越高，因此加强队员的政治学习和业务培训，提高队员的自身素质和执法水平。

城管演讲稿示范文 篇10

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家好!我是来自xx系广告专171班的xxx。很荣幸代表我系发言，今天我带来的主题是：爱国从身边做起。

“天下兴亡，匹夫有责”。回顾我们中华民族的历史长河，岳飞、郑成功、孙中山李大钊等无数爱国志士至今依旧活在我们心中。新中国成立以后，更是有许多杰出人物，如邓稼先、华罗庚、钱学森等。这些人物的光辉形象和他们的杰出贡献，永远激励着我们每一个中国人。

如今，我们伟大的祖国日益繁荣富强，爱国更应该成为我们这个时代的音!“国家”对于我们来说不应该是一个空泛的名词，爱国也不应该只停留在空洞的口号上。大家也许觉得爱国对于我们来说很遥远，其实并不是。虽然如今是一个和平的社会，但是爱国的情怀仍然可以在我们身边的点点滴滴体现，那么，对于正值青春年华的我们应该怎样用行动诠释呢?

同学们，你知道吗?

五星红旗是中国的国旗，是中国在世界的标志和象征。它的本意是：红色，象征革命;五星呈黄色，象征中国人为黄种人之意。大星代表中国*，四个小星代表工人、农民、知识分子、民族资产阶级，即士、农、工、商——“四民”。四颗小星环拱于大星之右，并各有一个角尖正对着大星的中心点，象征中国*领导下的革命大团结和人民对党的拥护。

中华民族自古以来就有着优良的传统美德：我们有“凡是人、皆须爱、天同覆、地同载”的诚挚爱心;我们有“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”的谆谆告诫;我们有“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的爱国情思……这些惊世名言，在经过几千年历史的更迭之后，仍能够熠熠生辉。

为此，我们首先要树立爱国思想，规范日常行为，并且努力学习，掌握知识本领。这样才能为祖国的繁荣富强，贡献出自己的力量!

今天在此向全校同学提出倡议：为了表达我们对祖国最真诚的热爱，请同学们在举行升旗仪式的时候，以认真的态度、庄严的姿态来面对国歌和冉冉升起的五星红旗。让我们以高度的责任心和百倍的努力去实现我们的理想，去完成新时代赋予我们的神圣历史使命，让我们的民族自豪!

最后，祝同学们学习进步，心想事成!

我的发言到此结束，谢谢大家!